《南干渠管理处社会保险管理制度》关于基本养老保险，是指国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险个人账户储存额只用于工作人员养老，不得提前支取，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，免征利息税。参保人员死亡的，账户余额依法继承（）

A．关于养老保险，个人账户储存额只用于工作人员养老，不得提前支取，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，免征利息税。参保人员死亡的，个人账户余额可以依法继承

B．关于职业年金，职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。单位缴费比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。单位和个人缴费基数与机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数一致

C．关于医疗保险，职工就医应选择本人选定的定点医疗机构、专科医院、中医院和A类医院就医，就医（住院）时，应向定点医院出示医保卡证明参保身份，结帐时，个人自付的部分由职工个人用医保卡或者现金支付，医保报销的部分由医保和医院实时结算，个人不需要垫付

D．关于生育保险，生育保险单位缴费比例为8%，个人不缴费

A.小明在国庆期间去外地旅游吃海鲜引发了食物中毒

B.小明在隧洞检修时，因吸入过量粉尘性颗粒物引发了职业性尘肺病及其他呼吸性系统疾病

C.小明在周末约朋友打球，不幸受伤手臂骨折

D.小明出差去外地考察，因工作原因不幸从楼梯跌落摔伤

A.五险一金

B.加班费

C.综合补助

D.住房补贴

A．培训分为短期培训和中长期培训，短期培训包括入职培训、任职培训、专业培训、思想道德培训等，时间一般不超过5天。中长期培训包括单位安排的到其他单位或培训机构交流学习、顶岗实习、参与共建等，中期培训一般不超过3个月,长期培训原则上不超过1年,延长培训时间须履行相关审批程序

B．管理处每年组织的培训时间不少于60学时，培训证由党务办公室统一管理。职工参加外部培训，需到党务办公室备案

C．党务办公室应于每年9月将职工本年度培训学时情况进行公布

D．职工在管理处以外参加培训，培训机构不安排就餐时，根据实际情况按早餐20元/人、午餐50元/人、晚餐30元/人标准给予伙食补助

A.桥式起重机

B.电梯

C.场（厂）内专用机动车辆

D.正压式空气呼吸器

A.《动火作业许可证》

B.《动火作业申请表》

C.《动火作业检查表》

D.《动火作业审批证》