作为工作分析实施主体,企业内人力资源部门的缺点是()。
A.工作分析结果可能不专业,影响信度
B.不熟悉部门工作
C.耗费资金,且对企业不了解,企业需要花费时间与其进行沟通
D.耗费大量人力和时间,且实施人员经验不足
第1题
A.无关
B.反比
C.正比
D.有关
第2题
A.有关
B. 无关
C. 成正比
D. 成反比
第3题
B. 成反比
D. 有关
第4题
A.无关
B.成反比
C.成正比
D.有关
第5题
A.吊杆所受的轴向压力增大
B. 千斤索受力增大
C. 千斤索受力减小
D. 吊杆所受的轴向压力减小
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