A.五险一金
B.带薪年假
C.员工折扣
D.节假日福利
E.综合津贴
F.季度工服
第1题
A.对店长 — 管理明确、共同理念
B.对员工 — 指示清晰、结果明确
C.对生意 — 容易量度、容易跟进
D.对店铺 — 形象一致
第2题
A.过节费
B.员工体检
C.开工利是
D.员工亲属医疗费
E.拓展活动
第3题
A.员工绩效奖金兑现
B.岗位调整
C.员工福利
D.员工激励
第4题
A.员工活动
B.五险一金
C.福利餐
D.学习创新平台
第5题
A.员工定期体检
B.社会保险
C.组织员工户外旅游/团建活动
D.传统节假日礼品
E.出国旅游
F.社会保险
第6题
A.社会保险
B.午餐补助
C.住房补助/员工宿舍
D.补充医疗
E.住房公积金
F.节日津贴
第7题
A.生日福利
B.通讯补贴
C.健身房免费健身
D.油费补贴
E.餐补
第8题
A.提高了制动性能
B.提高了方向盘操作便捷性
C.提高了过弯性能
D.提高了承载性能
第9题
A.年度体检
B.免费早餐
C.员工生日礼物
第10题
C.员工生日会
第11题
A.工作满1月后可每月可带家人来店用餐一次,最高150元
B.高温福利为每年的8、9、10月发放
C.介绍员工奖励为一人200元
D.每月餐厅优秀员工可奖励200元
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