B.小B负责销售渠道拓展,他积极探索下沉市场,输出真正有价值的干货和政策给到代理,从而在保证代理商利润的前提下,实现业务业绩增量最大化
C.小C不仅了解产品,更会深挖产品背后的逻辑,在和客户沟通时有很强的说服力
D.小D在做的项目遭遇很棘手的难题,但他因怕被人看轻而自己憋着,没有及时向leader和同事寻求帮助
第1题
A.新产品的业务太难做了,一定要找机会转岗到成熟的产品
B.多拜访客户,积极主动与客户沟通,帮助客户解决问题,尽可能优化客户的体验
C.不畏难,视挑战为机会,认为办法总比困难多
D.积极向产品同学反馈问题,帮助产品改进,和产品共同成长
第2题
A.觉得对方产品太LOW,不屑一顾
B.觉得对方规模太小,威胁不到我们
C.觉得对方太烧钱,持续不下去
D.想办法再做一轮用户调研,看对方的一些优势我们是否能学习
第3题
A.积极做客情维护,与客户保持良好关系,经常拜访
B.帮助客户寻找问题,提高客户对于线索的利用率
C.不只关注客户是否愿意付费和我们是否提供对应数量的线索,也关注线索是否真的为客户带来真实成交
D.想办法帮助客户提升产品使用技巧,给出合理建议
第4题
A.和海外同学沟通时,考虑当地的文化和实际情况
B.面试时发现候选人水平不达标,当面diss他
C.尽管自己已经有了判断,但仍然愿意倾听他人意见并记录下来,认真思考
D.作为新人,遇到不懂的问题不害羞,主动求助同学
第6题
A.在有很多同学参加的会议上被对方公开挑战了,过两天主动给他找茬报复
B.内心坚强,既能坚持自己正确的意见,也能听得见别人的意见
C.自己主导的项目没什么产出,担心开会丢面子,赶紧从别人的OKR那里写几个参与过的项目上去
D.谁声音大谁就能推动事情,会哭的孩子有奶吃
第8题
A.认为微信太强大,社交完全没机会了
B.鼓励公司尝试创新,开发新产品新业务
C.觉得自己能贡献力量,主动要求加入项目组
D.善意吐槽,为产品改进优化提出建议
第9题
A.结果导向,事情做得好不好,用外部最终结果来评判
B.在数据、报道等面前保持清醒,能深入挖掘事实,看透数据背后的原因
C.富有开拓突破精神,有担当,不畏难,大胆实验新想法
D.抵触失败,不敢尝试,喜欢待在舒适圈
第10题
A.因为对话内容可能涉密,向同事发起密聊
B.在有供应商的飞书群里,公开讨论公司涉密信息
C.把公司内部群聊内容截图给外部人员看
D.长时间离开工位,不锁定/关闭电脑
第11题
A.小A把字节范当做维护自己、攻击别人的工具,并不真正地拿它要求自己
B.小B抱怨椅子不舒服,小A拿字节范怼他你怎么不在工作中这么追求极致呢
C.小A遇到问题只抱怨,不当面坦诚沟通解决问题
D.小B向小A反馈leader问题时,说了自己周围发生的事情和一些信息,小A在回复中提供了更多的情况和信息,纠正小B的说法
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