题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
可以通过社交媒体泄露洲际酒店 集团或任何第三方的商业机密、保密信息或个人隐私，包括通过即时通讯工具（例如微信）或发表评论等形式。即使这样的信息是别人传播给你的、与洲际酒店集团没有任何关联（）
答案
是
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更多“可以通过社交媒体泄露洲际酒店 集团或任何第三方的商业机密、保密信息或个人隐私，包括通过即时通讯工具（例如微信）或发表评论等形式。即使这样的信息是别人传播给你的、与洲际酒店集团没有任何关联（）”相关的问题
第1题
可以将洲际酒店集团或任何第三方的商标及/或标识用于个人商业用途；使用洲际酒店集团的名称、品牌或标识创建个人社交媒体账号或群组；使用洲际酒店集团或旗下酒店的电邮账号创建个人社交媒体账号或注册个人使用的社交媒体平台（）
第2题
危机应对时需要考虑回复的原则。如看到你认为不合适，或对洲际酒店集团构成风险的评论、帖子或内容，请勿代表洲际酒店集团进行回复。请将情况告知你的直线经理，或大中华区支持中心企业事务部。不建议任何员工在任何社交媒体上分享、转发或评论负面/有争议性的行业新闻。这不仅包括与洲际酒店集团有关的新闻，也包括与竞争对手有关的新闻。如果你觉得有必要让同事或直线经理知道这件事，请使用正式的沟通方式而非社交媒体（）
第4题
以洲际酒店集团支持中心或酒店员工的身份在社交媒体上发布内容时，请确保你在其中展现的行为符合职业形象且遵守我们的商业道德准则。若聊天群组有非洲际酒店集团员工，洲际酒店集团员工须留意群内讨论和分享的内容。在此情况下，员工应默认所有聊天记录都有可能被公开，并需为相应结果负责（）
第5题
以下关于洲际酒店集团社交媒体使用原则的描述中，哪项是错误的（）
A.尊重同事与客人的隐私
B.工作时间恰当使用社交媒体，确保不影响工作
C.确认所发布的信息可向公众开放，并且不违反版权法
D.酒店员工都可以作为酒店的官方发言人
第8题
员工不得给人留下他们是在代表洲际酒店集团发言的印象。若因工作原因在社交网站上发布内容可能会给人留下“这是来自洲际酒店集团的帖子”的印象（例如：在领英上发布推荐或给予他人认可），则必须包含以下免责声明:【姓名】在本【博客/帖子/等】表达的观点，仅代表本人/其本人意见，并不代表洲际酒店集团或其雇员的意见（）
第11题
员工拥有哪些员工福利（）
A.您可享受的法定节假日按国家有关规定执行
B.入职满一年，即可享受7个工作日的年假
C.精美制服免费洗涤及工作餐
D.五险一金及住房公积金
E.洲际酒店管理集团员工酒店住房优惠计划，可以在全球范围内洲际酒店集团管理集团下属的任何一家酒店享受特殊优惠的员工价
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