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营销员日常考评中规定,主管的当月考评系数最高为1()

答案
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第1题

营销员日常考评细则中主管日常考评系数最高为()

A.1

B.1.2

C.1.3

D.1

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第2题

营销员日常考评细则主管参会率低于多少,考评系数为0()

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

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第3题

主管品质考评主要包括()

A.日常考核系数,主管基本履职考评

B.日常考核系数,主管强化履职考评

C.主管基本履职考评,主管强化履职考评

D.日常考核系数,主管基本履职考评,主管强化履职考评

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第4题

准收展员的培训津贴挂钩新人日常考评系数,转正后挂钩(),晋升主管后挂钩(),系数上限最高均不超过1

A.服务日常考评系数,日常管理考评系数

B.服务日常考评系数,主管履职考评系数

C.新人日常考评系数,新人日常考评系数

D.服务日常考评系数,服务日常考评系数

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第5题

主管职务津贴与()系数挂钩

A.服务日常考评

B.主管履职考评

C.主管日常考评

D.业务日常考评

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第6题

营销员日常考评细则中,新人、业务经理、主管月度日常考评最高得分分别为()

A.100,100,100

B.100,100,120

C.100,100,130

D.130,130,130

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第7题

日常考评细则的主管考评系数中,若主管参会率低于__(不含),则主管日常考评系数为0()

A.50%

B.55%

C.60%

D.65%

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第8题

主管职务津贴与()系数挂钩

A.服务日常考评

B.主管履职考评

C.主管日常考

D.业务日常考评

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第9题

收展员挂钩()系数

A.新人日常考评

B.服务日常考评

C.主管日常考评

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第10题

对于收展员,培训津贴系数取决于()

A.主管日常管理考评

B.服务日常考评

C.主管履职考评

D.新人日常考评

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第11题

关于品质考核系数,以下描述正确的是()

A.新人日常考评系数(0-1)

B.服务日常考评系数(0-1.2)

C.日常管理考评系数(0-1.2),主管履职考评系数(0-1.3)

D.以上都对

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