本制度适用于（）

A.分配给链家经纪人A

B.分配给德佑甲店东经纪人B

C.分配给链家经纪人C

D.分配给德佑甲店东经纪人D

A.同城贝壳区域经理级以上

B.同城店东

C.链家商圈经理

D.链家经纪人

A.法人店东（链家对应直营总监）

B.主岗为经纪人 无兼岗其他

C.主岗圏经

D.兼岗圏经

A.成都链家商圈经理及总监

B.成都链家店经理及经纪人

C.成都链家全体运营员工

D.成都链家全体员工

A.链家商圈经理

B.链家A序列经纪人

C.城市店东

D.KA品牌A序列经纪人

A.自报家门应为链家总部

B.房源录入后推送给链家经纪人

C.非链家直营城市需要获得业主同意，才可推送给其他中介经纪人

D.若无链家经纪人可以维护，直接推送给贝壳合作中介机构即可

A.链家的商圈经理

B.德佑的店经理

C.德佑的经纪人

D.链家的经纪人

A.张佳或黄洁调离本店,但可在同商圈

B.张佳或黄洁调离本商圈,但可在同大区

C.张佳或黄洁必须调离本大区

D.张佳或黄洁必须转岗

A.经纪人张晓明入职大连维护作业范围内非链家门店，需缴纳员工在原店东体系内的税前年收入*30%

B.经纪人张晓明入职大连维护作业范围外非链家门店，需缴纳员工在原店东体系内的税前年收入*50%

C.经纪人张晓明入职北京非链家门店，需缴转会费无限制

D.经纪人张晓明入职大连维护作业范围外非链家门店， 需缴转会费无限制

A.《内部纠纷案例法》适用于成都链家商圈经理及总监

B.《内部纠纷案例法》适用于成都链家店经理及经纪人

C.《内部纠纷案例法》适用于成都链家全体运营员工

D.《内部纠纷案例法》适用于成都链家全体员工

A.主岗综合经纪人，兼岗商圈经理

B.主岗商圈经理，兼岗综合经纪人

C.主岗综合经纪人，兼岗店东

D.主岗店东，兼岗综合经纪人