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[主观题]

Communication is the sending of information or news from one person to another. If human b

eings could not communicate with one another, each person would have to learn everything for himself. Although animals as well as men can communicate, so far as we know, they can express only the simple emotions like pain, joy, fear, hunger, anger and love. Some animals have a more advanced form. of language using sounds, and others use a wide range of sounds and face movements, but we still have much to learn about these animal languages.

Speech is the most important means of communication between people. But it is not the only one. Nor is it the oldest. We use facial expressions, gestures and hand movements to express our feelings and to send signals to other people. Animals use this "body language" a great deal. The sign language used by deaf people is an example of communication without speech,while blind people communicate largely through touch and hearing.

According to the passage, what would happen to us without communication？

A．We should learn everything for ourselves.

B．We would become unable to speak.

C．We couldn't live happily.

D．We might have to do everything by ourselves.

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第1题

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在项目管理实施规划体系中，关于技术经济指标的设立原则，说法错误的是（）。 A．技术经济指标的名称、内容、统计口径应符合国家、行业、企业的统计要求 B．与项目目标有一致性 C．与合同、承包人的要求相一致 D．能够进行实际与计划的对比，可以进行定量考核

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第2题

关于社会组织的检验能力，下列说法错误的是（）

A．要及时做好对不符合目标的因素的善后工作

B．检验主要是指对组织时间结果的检验

C．及时提出不过负荷组织目标的因素

D．必须及时检验处组织内外有利于组织目标的因素

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第3题

关于社会组织的检验能力，下列说法错误的是()。

A．要及时做好对不符合目标的因素的善后工作

B．检验主要是指对组织时间结果的检验

C．及时提出不过负荷组织目标的因素

D．必须及时检验处组织内外有利于组织目标的因素

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第4题

在管理的基本职能中，激励组织成员完成组织目标的是（)。A 计划B 组织C 领导D 控制

在管理的基本职能中，激励组织成员完成组织目标的是()。

A 计划

B 组织

C 领导

D 控制

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第5题

关于非正式组织的论述，下列说法中正确的是（）

A．管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现

B．非正式组织是非法组织

C．非正式组织只会对组织目标的实现起反作用

D．非正式组织不存在于正式组织之中

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第6题

关于安全目标管理的说法，错误的是（）。A.安全目标管理的基本内容包括安全目标体系的设定、安全目

关于安全目标管理的说法，错误的是（）。

A.安全目标管理的基本内容包括安全目标体系的设定、安全目标的实施、安全目标的考核与评价

B.企业的性质不同，作业条件、内容不同，但安全目标的内容是相同的

C.企业安全目标实施中的控制分为自我控制、逐级控制和关键点控制

D.企业安全目标实施中协调方式有指导型协调、自愿型协调和促进型协调

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第7题

下列关于绩效计划目标的说法中，错误的是（)。A.绩效计划目标可以分为两类：绩效目标和发展目标B.绩

下列关于绩效计划目标的说法中，错误的是()。

A.绩效计划目标可以分为两类：绩效目标和发展目标

B.绩效目标主要用于描述员工应执行的职位职责和应完成的量化产出指标

C.绩效目标主要强调与组织相一致的价值观、能力和核心行为

D.发展目标指支持员工实现绩效目标、促进员工自身发展的能力标准

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第8题

在下列关于计划和目标的表述中,正确的是()。

A．目标的优化就是作多方案的技术经济分析和比较

B．计划是许多更细、更具体的目标的组合

C．计划是对目标的实施

D．优化的计划可以确保目标的实现

E．在制定计划过程中有可能要修改或调整目标

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第9题

下列关于质量管理体系说法错误的是（)。A．质量管理体系指在质量方面，指挥或控制组织的管理体系B．

下列关于质量管理体系说法错误的是()。

A．质量管理体系指在质量方面，指挥或控制组织的管理体系

B．组织的管理体系就是质量管理体系

C．体系是指相互关联或相互作用的一组要素

D．管理体系是指建立方针和目标并实现这些目标的体系

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第10题

关于组织的概念和本质，以下说法正确的一项是A、没有共同目标的组织是不存在的B、只有一个人的组

关于组织的概念和本质，以下说法正确的一项是

A、没有共同目标的组织是不存在的

B、只有一个人的组织是不存在的

C、以上说法均正确

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