下列不属于订立劳动合同必须遵循的基本原则是（）

A.权利均衡

B.平等自愿

C.协商一致

D.诚实信用

根据《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位订立劳动合同必须遵循的基本原则有（）。

①平等自愿原则 ②协商一致原则③不得违反法律、行政法规规定的原则 ④诚实信用原则

A.公正

B.合法

C.诚实信用

D.协商一致

A.平等自愿

B.协商一致

C.诚实信用

D.保护弱势

《劳动合同法》对劳动合同的订立设定了5项基本原则，下列不属于这5项原则的是()。

A.合法原则

B.公平原则

C.公正原则

D.平等自愿原则

依法和合法是劳动合同订立的基本原则。()

A.劳动合同必须遵循双方自愿的原则

B.劳动合同必须遵守国家有关的法律、法规

C.劳动合同必须遵循市场规则

D.劳动合同需要首先确定被要约方

A.诚实信用

B.协商一致

C.合法

D.平等自愿

A.等价有偿原则

B.合法原则

C.公平原则

D.诚实信用原则

E.平等自愿原则

A.合法

B.平等自愿

C.协商一致

D.诚实信用

A.订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则

B.订立劳动合同不得违反法律、行政法规的规定

C.劳动合同依法订立立即具有法律约束，当事人双方必须履行劳动合同规定的义务

D.劳动合同一定要有期限