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[单选题]

银质组经理/银质高级组经理的团队业绩责任额为()

A.7M

B.9M

C.11M

D.16M

答案
C、11M
更多“银质组经理/银质高级组经理的团队业绩责任额为()”相关的问题

第1题

银质组经理、银质高级组经理直辖组团队月度责任额低于()的20%,职务津贴为0

A.7M

B.11M

C.16M

D.50M

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第2题

银质高级组经理的月度业绩责任额为()

A.6M

B.7M

C.11M

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第3题

银质组经理直辖团队,业绩责任额为()

A.6M

B.7M

C.11M

D.12M

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第4题

银质高级组经理团队月度责任额是多少()

A.7M

B.11M

C.16M

D.50M

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第5题

组经理月度业绩责任额是()银质高级组月度业绩责任额是()金质高级经理月度业绩责任额是

A.21M;33M;48M

B.7M;21M;48M

C.7M;11M;16M

D.16.8M;26.4M;38.4M

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第6题

银质组经理的月度业绩责任额为()

A.6M

B.7M

C.11M

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第7题

银质组经理直辖组的月度业绩责任额是()

A.9M

B.10M

C.11M

D.12M

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第8题

初级主管都有哪些职级(档)设置()

A.组经理、高级组经理、资深组经理

B.筹备组经理、组经理、高级组经理

C.组经理、银质组经理、金质组经理

D.高级组经理、银质高级组经理、金质高级组经理

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第9题

关于收展团队主管职级设置说法正确的是()

A.组经理档主管可根据收展组内的人力、业绩,区分组经理、银质组经理、金质组经理三阶

B.高级组经理档主管可区分高级组经理、银质高级组经理和金质高级组经理三阶

C.收展部设部经理、高级部经理和资深部经理三档主管

D.收展区设总监、高级总监、资深总监三档主管

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第10题

收展银质组经理直辖组(含主管本人)月度业绩责任额是()M

A.8

B.9

C.10

D.11

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第11题

以下说法正确的是()

A.银质组经理可以直接晋升为银质高级组经理

B.组经理可以直接晋升为金质组经理

C.收展员可以直接晋升为高级组经理

D.收展员可以直接晋升为金质组经理

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