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[判断题]

只要每天在这岗位工作,对机台了解,则可无需对机台进行点检()

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第1题

只要每天在这岗位工作,对机台了解,则可无需对机台进行点检()
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第2题

只要每天在这岗位工作,对机台了解,则可无需对机台进行点检()
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第3题

工单系统中,要求维修班长每天对工单的最低抽查数量()

A.1条工单和1个机台的自主维护

B.2条工单

C.3条工单和1个机台的自主维护

D.4条工单和1个机台的自主维护

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第4题

生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训的内容主要包含(),未经安全培训合格的从业人员,不得上岗作业

A.了解本岗位和机台必要的安全生产知识

B.熟悉和掌握本岗位和机台有关的安全生产规章制度和安全操作规程

C.掌握本岗位和机台安全操作技能

D.了解和掌握本岗位事故应急处理措施

E.了解自身在安全生产方面的权利和义务

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第5题

劳动者无权了解所从事的工作对他们的健康可能产生的影响和危害()。

劳动者无权了解所从事的工作对他们的健康可能产生的影响和危害()。

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第6题

新职工上岗前无需接受消防安全知识培训,只要了解本岗位火灾危险性,掌握应急处置方法即可()
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第7题

酒店P对/保安/厨师/维修晋级至L3及以上,只要符合晋升条件,无需任何考核,则可晋级()
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第8题

根据岗位调査对象的不同,岗位写实可分为()。

A.个人岗位写实

B.工组岗位写实

C.多机台看管写实

D.特珠岗位写实

E.自我岗位写实

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第9题

对于库存现金,只要保证出纳员每天与日记账核对相符,就无需专门进行清查。()

对于库存现金,只要保证出纳员每天与日记账核对相符,就无需专门进行清查。()

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第10题

劳动者无权了解所从事的工作对他们的健康可能产生的影响和危害。
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第11题

工作岗位分析的内容包括()。

A.界定岗位的工作范围和内容

B.界定岗位的工作时间和空间

C.明确岗位对员工的素质要求

D.明确工作对员工的素质要求

E.制定工作说明书、岗位规范等人事文件

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