以下选项中,不是获得总公司方案奖励代理人必须满足的条件的是：（）

A.3

B.4

C.5

D.6

A.长险举绩率、增员率、星级人力、一年内新人举绩率

B.长险举绩人力、增员率、星级人力占比、一年内新人举绩率

C.长险举绩率、增员率、星级人力占比、参会率

D.长险举绩率、增员率、星级人力占比、一年内新人举绩率

A.直辖组长险举绩率达45%且长险举绩人力达4人

B.直辖组长险举绩率达35%且长险举绩人力达4人

C.直辖组长险举绩率达45%且长险举绩人力达3人

D.直辖组长险举绩率达35%且长险举绩人力达3人

A.举绩1000元

B.举绩2000元

C.举绩3000元

D.举绩4000元

A.推荐人本人当月实现举绩

B.新人当月参会率不低于80%

C.至少3人（含）在当月达成长险举绩

D.月度8分制达成8天以上

A.当月新增1人，被新增人员主险举绩1000元，且出勤80%

B.当月新增1人（首次入司），被新增人员主险举绩1000元，且出勤80%

C.当月新增1人（首次入司），被新增人员主险举绩2000元，且出勤60%

D.当月新增1人（首次入司），被新增人员主险举绩1000元，且出勤60%

A.直辖团队月度长险举绩率为45%

B.直辖团队月度长险举绩率为40%

C.直辖团队月度长险举绩率为30%

D.当月直辖组长险举绩人力达2人

E.当月直辖组长险举绩人力达3人

F.当月直辖组长险举绩人力达4人

A.当月达成长险举绩人力 加5分

B.当月达成长险举绩人力 加20分

C.当月未达成长险举绩人力 扣5分

D.当月未达成长险举绩人力 扣10分

A.举绩奖励300元

B.举绩奖励240元

C.举绩奖励200元

D.举绩奖励100元

A.80

B.83

C.86

D.89

A.15

B.20

C.25