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A营销经理2020年个人月均FYC(含本人)2000元,直辖组月均FYC15000元,组第13个月年度保费继续率85%,下列表述正确的有哪几项()

A.直辖组年终奖计提比率为1%,继续率系数为85%

B.直辖组年终奖计提比率为1.8%,继续率系数为100%

C.个人年终奖计提比率为4%

D.个人年终奖计提比例为5%

答案
BC
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第1题

绩优津贴主任职级2000元职务津贴季度考核标准()

A.个人月均FYC≥1200元;直辖组月均FYC≥5000元;直辖组月均有效人力≥5人(含本人)

B.个人月均FYC≥600元;直辖组月均FYC≥3600元;直辖组月均有效人力≥3人(不含本人)

C.个人月均FYC≥600元;直辖组月均FYC≥4500元;直辖组月均有效人力≥5人(含本人)

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第2题

业务主任的维持条件是()①个人月均FYC≥400元,②直辖组及育成组月均FYC≥2000元③直辖组月均FYC≥1500元④直辖组人力≥3人⑤直辖组持续率≥80%

A.①②③④⑤

B.①③④⑤

C.①②④⑤

D.①②③④

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第3题

主任层级进行考核维持,必须在最近一个考核期达到以下()条件,予以维持

A.个人月均FYC≥400元

B.个人月均FYC≥600元

C.直辖组月均FYC≥1500元

D.直辖组人力≥3人

E.直辖组月均FYC≥2000元

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第4题

高级主任晋升营业部经理,个人月均FYC ≥(),直辖组月均FYC ≥(),同一营业部内直辖组和育成组月均FYC ≥(),同一营业部内直辖组及育成组总人力 ≥()人,需育成组数 ≥()个

A.高级主任晋升营业部经理,个人月均FYC ≥400 ,直辖组月均FYC ≥1500,同一营业部内直辖组和育成组月均FYC ≥18000 ,同一营业部内直辖组及育成组总人力 ≥ 24 人,需育成组数 ≥5 个

B.高级主任晋升营业部经理,个人月均FYC ≥400 ,直辖组月均FYC ≥1500,同一营业部内直辖组和育成组月均FYC ≥18000 ,同一营业部内直辖组及育成组总人力 ≥ 12 人,需育成组数 ≥5 个

C.高级主任晋升营业部经理,个人月均FYC ≥400 ,直辖组月均FYC ≥1500,同一营业部内直辖组和育成组月均FYC ≥18000 ,同一营业部内直辖组及育成组总人力 ≥ 24 人,需育成组数 ≥6 个

D.高级主任晋升营业部经理,个人月均FYC ≥600 ,直辖组月均FYC ≥1500,同一营业部内直辖组和育成组月均FYC ≥18000 ,同一营业部内直辖组及育成组总人力 ≥ 24 人,需育成组数 ≥5 个

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第5题

业务主任的维持条件是()①个人月均FYC≥400元,②直辖组及育成组月均FYC≥2000元③直辖组月均FYC≥1500元④直辖组人力≥3人⑤直辖组持续率≥80%

A.①②③④⑤

B.①③④⑤

C.①②④⑤

D.①②③④

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第6题

业务主任的维持条件是()

A.个人月均FYC≥400元

B.直辖组及育成组月均FYC≥2000元

C.直辖组月均FYC≥1500元

D.直辖组人力≥3人

E.直辖组持续率≥80%

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第7题

业务主任维持条件()

A.个人月均FYC400元

B.个人月均FYC500元

C.直辖组月均FYC≥1500元

D.直辖组月均FYC≥1200元

E.育成组月均FYC≥1500元

F.直辖组人力≥3人

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第8题

部经理的维持条件是()

A.个人月均FYC≥600元

B.直辖组月均FYC≥1500元

C.直辖部月均FYC≥15000元

D.直辖部人力≥24人

E.直辖部内育成组数≥5个

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第9题

主管的直辖团队维持和晋升考核中需要求哪些方面()

A.持续率

B.个人月均FYC≥400c

C.直辖组人力≥3

D.直辖组月均FYC≥2000元

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第10题

晋升营业部经理的条件是()①最近一个考核期任职高级主任 ②个人月均FYC≥400元③直辖组月均FYC≥2000 元 ④直辖组月均FYC≥1500元⑤同一营业部直辖及育成组月均合计FYC≥18000元⑥同一营业部直辖组和育成组人力≥24人 ⑦育成组数≥5个

A.①②④⑤⑥⑦

B.①②③⑤⑥⑦

C.①②④⑤⑥

D.①②④⑤⑦

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