晋升一年内的业务主任需要参加的主管线制式培训室（）

A.任业务主任及以上职级满 3 个月

B.个人自任职业务主任起累计FYC达到9450

C.直接推荐可回归有效人力 3人，拟组建团队有效人力 7人

D.个人最近1个月综合持续率达到 80％

E.参加公司晋升组经理制式培训并考试合格

A.季度发放

B.按月发放

C.季度发放，且须新人晋升业务主任

D.季度发放，若新人半年内不能晋升业务主任，则不予发放

A.培育主任奖

B.晋升主任奖

C.晋升组经理奖

D.客户承接权

A.连续3个月FYC为零或3个月不能晋升业务主任

B.连续6个月不能晋升业务主任

C.连续3个月FYC达不到1Q

D.连续9个月不能晋升业务主任

A.0

B.1000

C.1500

D.2000

A.500

B.1000

C.1500

D.2000

A.1200元

B.1500元

C.2000元

D.2400元

A.0

B.1000

C.1500

D.2000

A.三个月内晋升业务主任，获取晋升主任奖 1000 元

B.三个月内晋升业务主任，个人创业发展奖与主管利益终身兼得

C.享受续期递归，获得客户承接权

D.增加享受住院医疗和意外伤害医疗两项基本法福利保障

A.客户经理晋升业务主任

B.业务主任晋升组经理

C.组经理晋升高级组经理

D.连续挂零清退考核

A.不可以，不可以

B.不可以，可以

C.可以，不可以

D.可以，可以