A.若陈华在7、8、9三个月未能积满200分,那么从10月开始将被转为A0/1级别
B.若陈华在7、8、9三个月未能积满400分,那么他将被淘汰
C.若陈华在7、8两个月积分达到200分,那么他将在9月升级为A1级别
D.若陈华在11月20日前积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
第1题
A.若在4、5、6三个月未能积满200分,那么从7月开始将被转为A0/1级别
B.若在4、5、6三个月未能积满400分,那么他将被淘汰
C.若在进入A0延长期后的1个月内积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
D.若从2016年4月至10月积分达到400分,那么他将在2016年11月升级为A1级别
第2题
A.若刘斌在4、5、6三个月未能积满200分,那么从7月开始将被转为A0/1级别
B.若刘斌在4、5、6三个月未能积满400分,那么他将被淘汰
C.若刘斌在进入A0延长期后的1个月内积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
D.若刘斌从2016年4月至10月积分达到400分,那么他将在2016年11月升级为A1级别
第3题
A.若陈爽在7、8、9三个月未能积满200分,那么从10月开始将被转为A0/1级别
B.若陈爽在7、8、9三个月未能积满400分,那么他将被淘汰
C.若陈爽在7、8两个月积分达到200分,那么他将在9月升级为A1级别
D.若陈爽在11月20日前积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
第4题
A.若刘博在5、6、7三个月未能积满200分,那么从8月开始将被转为A0/1级别
B.若刘博在4、5、6三个月未能积满200分,那么他将被淘汰
C.若刘博在进入A0延长期后的1个月内积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
D.若刘博从2016年4月至9月积分达到400分,那么他将在2016年11月升级为A1级别
第5题
A.若陈天华在3、4、5三个月未能积满200分,那么从6月开始将被转为A0/1级别
B.若陈天华在4、5、6三个月未能积满400分,那么他将被淘汰
C.若陈天华在进入A0延长期后的3个月内积分未能达到400分,那么他将会被淘汰
D.若陈天华在3、4两个月积分达到200分,那么他将在5月升级为A1级别
第6题
A.若徐华在入职3个月内积分达到80分,则在次月升级至A1级别
B.若徐华在入职4个月内积分达到105分,则在次月升级至A1级别
C.若徐华在入职5个月内积分达到130分,则在次月升级至A1级别
D.若徐华在入职6个月内积分达到150分,则在次月升级至A1级别
第7题
A.新入职A0级别经纪人,22日
C.0级别员工在入职2个月,若积分达到200积分,则从第三个月开始转为A1级别
D.0/1级别员工考核时间为入职6个月,积分达到400分可在次月升级,不足400则未完成计分考核
第8题
A.若郭阳在入职3个月内积分达到80分,则在次月升级至A1级别
B.若郭阳在入职4个月内积分达到105分,则在次月升级至A1级别
C.若郭阳在入职5个月内积分达到130分,则在次月升级至A1级别
D.若郭阳在入职6个月内积分达到150分,则在次月升级至A1级别
第10题
A.若郭艳刚在6、7、8三个月未能积满200分,那么从9月开始将被转为A0/1级别#
B.若郭艳刚在6、7、8三个月未能积满400分,那么他将被淘汰#
C.若郭艳刚在进入A0/1后的1个月内积分未能达到400分,那么他将进入淘汰流程#
D.若郭艳刚在进入A0/1后的3个月内积分未能达到400分,那么他将进入淘汰流程
第11题
A.0级别顾问入职3个月内积分达到300分,可在次月升级至A1级别;入职3个月积分不足300分,从第四个月转为A0/1之前入职的当月计入考核,21日后入职的当月不计入考核
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