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[判断题]

员工(长期驻外人员如市场人员除外)因公出差需在出差前在公司企业微信考勤系统系统上填制《出差申请单》,经部门经理核批后方才可以出差()

答案
更多“员工(长期驻外人员如市场人员除外)因公出差需在出差前在公司企业微信考勤系统系统上填制《出差申请单》,经部门经理核批后方才可以出差()”相关的问题

第1题

员工在港口医院以及因公长期驻外人员、异地居住退休人员在备案定点医疗机构发生的普通门诊医疗费和特病门诊医疗费,企业补充医疗保险每年报销()次

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

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第2题

员工在市内定点医疗机构住院、异地急诊住院以及因公长期驻外人员、异地居住退休人员在备案定点医疗机构住院,应在()日内向公司报告,由员工服务中心到集团公司员工保障中心办理住院登记备案手续

A.2

B.3

C.4

D.5

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第3题

下列哪些支出不能纳入人员费用核算。()

A.业务人员加班工资

B.员工办公桌椅支出

C.员工因公出差发生的差旅支出

D.参会人员的会议伙食费

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第4题

下列哪些支出属于业务费用。__()

A.因公出差乘坐火车、轮船、飞机等交通工具所发生的费用

B.因公出差期间住宿费

C.出差人员出差期间伙食费(补助)

D.出差人员工资

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第5题

因公出差或驻外一天及以上的每日补贴();如:外出珈尔监造、钢管监造、供应商考察等

A.500

B.60

C.70

D.80

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第6题

出差需逐级审批到分管副总经理()

A.部门经理

B.员工

C.销售人员

D.采购人员

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第7题

下列哪个岗位人员的宿舍房间配置为单间()

A.外派员工

B.工程值班员工

C.因公出差、短期学习的员工

D.实习期间的异地管培生

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第8题

异地工作的职工申请长期驻外需提供什么材料()

A.本人身份证

B.社会保障卡

C.单位外派长期驻外人员增加单位证明材料

D.档案托管形式参保的人员还需工作地劳动合同原件或营业执照原件

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第9题

以下关于打卡异常处理流程,正确的是()

A.员工因公外出不能打卡者,需提前一天填写OA《出勤证明单》

B.员工因公出差,需至少提前一天填写《出差申请单》

C.员工忘打卡,应及时填报《出勤证明单》

D.不可预见的出差、加班、请假则需要短信通知,后续补写申请

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第10题

出国(境)人员报销境内部分差旅费,均不含出、入境当天。报销时需提供由公司(党 委)办公室确认的()复印件(注明实际出入境时间),《国内出差申请单》中申请出差地点需注明国内转机地点及国外到达地点

A.长驻地住宿报销凭证

B.员工出差申请单

C.因公出国(境)申请表

D.以上都是

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