旷工：员工于上班当天第一次打卡时间晚于（）为旷工，按旷工半天计算；或上班当 天最后一次打卡时间早于 18:30 为旷工，按旷工半天计算

A.30，3，15，3，3

B.15，2，15，3，3

C.30，3，30，3，3

D.15，3，15，3，3

A.迟到30分钟

B.旷工半天

C.旷工一天

D.请假一天

A.双方均按旷工一天处理

B.代打卡一方按旷工一天处理

C.替打卡一方按旷工一天处理

D.双方均按事假一天处理

A.迟到

B.正常出勤

C.请假

D.旷工半天

A.旷工半天

B.旷工1天

C.旷工2天

D.旷工3天

A.迟到一次

B.早退一次

C.旷工半天

D.旷工一天

A.迟到

B.早退

C.正常

D.旷工

A.在上午8:40分--9:00分期间打卡进入办公室，该人员算旷工半天

B.在9:00（不含9:00）后打卡进入办公室，该人员算旷工半天

C.如果下午13:10 （含13:10 ）前仍然未打卡进入办公室，该人员算旷工一天

D.如果上午无旷工，但下午早于17:00（不含17:00 ）打卡离开公司，该人员算旷工半天

A.旷工

B.请假

C.上班

D.出差

A.迟到：打卡晚于规定上班时间的视为迟到，比如09：00上班，09：01后

B.早退：上班过程中，未告知直接主管理由，直接离岗走人

C.旷工：已排班未到岗，无正当理由且不能提供证明

D.迟到、早退、旷工讲按公司的规章制度进行处罚