大区及城市公司管理团队统一默认为高管内训师，不参与内训师日常管理（）

A.内训师分为两种：公司层级分享的内训师和部门层级分享的内训师

B.公司层级分享的内训师可选择管理提升类、专业技能类、通用类、兴趣类的课程进行分享

C.作为奖励，公司层级的内训师授课能得到课酬/调休 ，部门层级的内训师授课根据时长换算积分

D.成为公司/部门层级的内训师是晋升/加薪时的加分项

E.公司层级分享的内训师报名联系人是刘晨，部门层级分享的内训师可联系BP报名

A.集团内训师相关制度、政策的制定、发布、执行和监督

B.集团内训师的选、育、用、留、考核、晋升机制

C.根据公司和员工的需求持续更新、改进课件与授课方案

D.配合集团人力资源中心培训管理部开展内训师的评审及聘任工作

A.各单位自主

B.培训管理办公室

C.区域公司业务部门

A.非认证内训师

B.认证内训师

C.直聘内训师

D.聘用内训师