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[多选题]

下列哪些属于公司福利的工作内容()

A.年终奖

B.每年旅游一次

C.每年定期体检

D.五险一金+补充商业保险

答案
ABCD
更多“下列哪些属于公司福利的工作内容()”相关的问题

第1题

公司福利+人性化管理都有哪些()

A.享受五险一金+商业保险

B.每年一次免费健康体检

C.每年一次旅游(年度旅游基金)

D.每年7天年假+12天全薪病假+女性每月一天 全薪生理假

E.产假均在当地政策基础上额外增加30天

F.弹性工作制+人性化管理

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第2题

签订劳动合同半年及以上的员工,可以获得以下那些福利()

A.现金福利

B.五险一金

C.商业保险

D.探望慰问费

E.体检

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第3题

公司福利包含哪些()

A.五险一金

B.补充医疗保险

C.团队建设费

D.购书费

E.节日礼品

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第4题

公司福利包含哪些()

A.五险一金

B.补充医疗保险

C.团队建设费

D.购书费

E.节日礼品

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第5题

公司福利包含哪些()

A.五险一金

B.补充医疗保险

C.团队建设费

D.购书费

E.节日礼品

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第6题

公司主要福利项目有哪些()

A.加班费

B.厂庆

C.五险一金

D.劳保

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第7题

转正考察期间,属于正式员工待遇,享受的待遇有()

A.拓展、旅游、学习福利

B.节日福利、就餐福利、其他福利

C.五险一金、拓展、旅游、其他福利

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第8题

公司有哪些福利()

A.五险一金

B.团体意外险

C.团建经费

D.丰富活动

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第9题

下列选项中,哪些属于劳动合同的必备条款()

A.劳动合同期限

B.五险一金

C.劳动报酬

D.工作内容

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第10题

加入朴邻,员工有什么福利保障()

A.五险一金

B.商业保险

C.带薪年假

D.无责任底薪

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第11题

企业员工福利的补充性福利不包括()。

A.五险一金

B. 住房贷款计划

C. 团体定期寿险

D. 带薪年假

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