更多“员工出差出发或返回当日达到8小时以上的按1天计，不到8小时的按0.5天计（）”相关的问题
第1题
员工出差出发或返回当日达到8小时以上的按1天计，不到8小时的按0.5天计（）
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第2题
出差费用标准及相关规定阐述正确的是（）
A.出差当日12:00以前出发按1天计算
B.出差当日12:00以后出发按半天计算
C.出差当日13:30以前返回按半天计算
D.出差当日14:30以后返回按1天计算
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第3题
出差时间超过8小时算半天，超过16小时按一天计算（）
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第4题
应发目标月度奖金=目标月度奖金×（1-当月缺勤天数÷当月计薪天数），不足0.5天按（）计
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第5题
综合计时工时制员工，出勤天按8小时/天（四舍五入收整）折算交通补贴及餐补。员工出差过程中涉及的交通补贴统一在出差补助中报销，不在当月交通补贴中发放（按标准应出勤天数计算）（）
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第6题
当日中午12点前出发按一天计算，当日到达公司时间在12点后按一天计算，否则当日不计入出差天数（）
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第7题
《JBQES3-CW-04差旅费报销管理制度》规定：伙食补贴、市内公共交通费用实行包干制，依据实际出差天数结算。出差出发和返回当天以半天计，伙食补贴减半计发（）
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第8题
4-8小时的按旷工1天处理，扣发当月安全奖（按季度折算，以下同），超过8小时但不足24小时的按旷工1天但不超过3天处理，扣发当季安全奖；旷工3天以上，扣发当年安全奖（）
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第9题
计算题：一台电动机容量10千瓦，每天工作8小时，求一个月（按30天计）耗用多少电量。
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第10题
员工出差当日12:00以后出发，出差补助如何算（）
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第11题
退票费如下核收:票面乘车站开车时间前48小时以上的按票价5%计，24小时以上、不足48小时的按票价10%计，不足24小时的按票价20%计（）
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