第1题
A.系统会自动补丢卡期间的正班卡(加班需另行补考勤)
B.将考勤异常异常反馈至文员处
C.将考勤异常异常反馈至csot_ssc@tcl.com
第3题
A.工卡补办期间四休二员工的班次包括默认的2小时加班时间也会
B.如果员工还有超过班次时间的加班,需要提供数据给单位文员或自行提报
C.工卡补办完成后,因未及时取走补办工卡造成的异常,需要自行处理
D.工卡补办不需要自费
第4题
A.班车迟到,HR考勤窗口会统一进行因公补签,员工不用自行在OA上进行考勤因私补签
B.入职当天的上下班卡,HR考勤窗口会在次月初统一进行因公补签
C.年休假需在次年6月31日前用完,过期自动取消
D.工卡补办期间,系统会自动根据卡的失效日期和生效日期,结合员工的班次,进行补卡
第6题
A.每月2号24点前冻结上月考勤,考勤冻结后无法调整,人力按照冻结后的考勤计算工资
B.申请外出时,外出理由直接备注,外出补卡
C.补卡流程申请时,忘记选择进出标志,可以撤销重新申请
D.年休假流程审批完后,如提前返岗,可点撤销流程,系统自动生成销假流程
E.员工早上9点前正常打了上班卡,因工作原因,凌晨1点下班后打了下班卡,查看考勤,显示异常状态,不用理会
第8题
A.丢失/损坏日期:填写实际丢失/损坏日期,会直接影响到考勤,请务必准确填写
B.补办类型:属于丢失/损坏工卡补办情形的,所产生的工卡费(35元)需员工承担并从当月工资中扣取
C.申请事由:按照实际原因进行填写
D.填写身份证信息
第9题
A.工卡打卡无效:工卡消磁或未加密,可与行政部窗口进行确认
B.工卡丢失/打卡无效/损坏需及时在OA提工卡补办申请,员工本人或者文员(代申请)发起工卡补办流程
C.工卡出现问题后应尽快扔掉
D.捡到别人的工卡应该私藏
第10题
A.离职流程终审后,NC系统会自动停止,不需要处理
B.离职人员应删除其考勤档案
C.离职人员还需发放离职结算工资,考勤档案应开启,待离职工资结算完成后操作停止
D.离职人员,若进行离职工资结算,应将考勤档案结束在离职上一个月的月末
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