离职未满（）再入职需经产业新城总部、集团人力副总裁审批后方可入职，原则上薪酬与离职前一致

A.集团人资行政总监；集团办公室主任

B.总经理；集团人资行政总监

C.集团人资行政总监；董事长

D.总经理；集团办公室主任

A.入职2个月，入职半年

B.入职当天，入职2个月

C.1个月内，半年内

D.入职当天，入职1个月

A.60%；60%×50%

B.50%；60%×50%

C.60%；50%×50%

D.50%；50%×50%

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

A.曾在职三个月以上、离职半年以上，且离职次数不超过1次；无记过

B.离职前最近一次年度绩效考核成绩须为B（含）以上

C.无接受公司赔偿等

A.申请再入职员需曾在职三个月以上

B.离职半年以上，且离职次数不超过1次

C.离职前最近一次年度绩效考核成绩必须为B及以上

D.在职期间无记大过（含）以上处分

A.3个月

B.转正，转正

C.12个月

D.24个月

A.12个月

B.3个月

C.无限制

D.6个月

A.6

B.7

C.8