企业应建立以（）为核心，各职能或承办部门、各项目专兼职档案人员为基础的企业档案工作体系

A.档案专责

B.办公室主管档案工作的主任

C.各部门专兼职档案人员

D.各项目专兼职档案人员

A.专职

B.兼职

C.临时

A.兼职

B.专职

C.专兼职

D.聘用

A.企业领导

B.抢险负责人

C.档案部门负责人

D.档案人员

A.企业年金工作档案包括企业年金相关文件、方案，向受托人提交的有关业务、指令等

B.企业年金工作档案不包括企业和人员信息、变动记录、缴费及特殊缴费记录、待遇支付记录等

C.企业年金工作档案分为纸质档案和电子档案两种形式。纸质档案应按照本单位档案管理办法管理，电子档案应在公司办公电脑硬盘上存档管理

D.企业年金工作档案须由各单位年金专岗人员及时更新、整理；发生专岗人员变动时，须将工作档案一并交接

A.企业年金工作档案包括企业年金相关文件、方案，向受托人提交的有关业务、指令等

B.企业年金工作档案不包括企业和人员信息、变动记录、缴费及特殊缴费记录、待遇支付记录等

C.企业年金工作档案分为纸质档案和电子档案两种形式。纸质档案应按照本单位档案管理办法管理，电子档案应在公司办公电脑硬盘上存档管理

D.企业年金工作档案须由各单位年金专岗人员及时更新、整理；发生专岗人员变动时，须将工作档案一并交接

A.企业年金工作档案包括企业年金相关文件、方案，向受托人提交的有关业务、指令等

B.企业年金工作档案不包括企业和人员信息、变动记录、缴费及特殊缴费记录、待遇支付记录等

C.企业年金工作档案分为纸质档案和电子档案两种形式。纸质档案应按照本单位档案管理办法管理，电子档案应在公司办公电脑硬盘上存档管理

D.企业年金工作档案须由各单位年金专岗人员及时更新、整理；发生专岗人员变动时，须将工作档案一并交接

A.A.兼职

B.B.专职

C.C.专兼职

D.D.聘用

A.档案部门

B.计划部门

C.办公室

D.业务部门

A.设置专业

B.设置归口

C.明确归口