A.绩效管理计划
B.绩效沟通
C.绩效管理控制
D.绩效考核与评价
E.薪酬管理
第1题
A.向相关人员传达独立性要求
B.识别和评价对独立性造成威胁的情况和关系,并采取适当的防护措施以消除对独立性的威胁
C.税务师事务所领导层的行为示范
D.税务师事务所对人员监督、控制
E.向聘用的专家也需要传达独立性要求
第2题
A. 会计师事务所应当制定政策和程序,以合理保证会计师事务所及其人员,包括聘用的专家和其他需要满足独立性要求的人员,保持职业道德规范要求的独立性
B. 会计师事务所应当每年至少2次向所有受独立性要求约束的人员获取其遵守独立性政策和程序的书面确认函
C. 会计师事务所在执行鉴证业务时应当遵守独立性要求
D. 会计师事务所一旦获知违反独立性政策和程序的情况,应当立即将相关信息告知有关项目合伙人和会计师事务所的其他适当人员,如认为必要,还应当立即告知会计师事务所雇用的专家和关联会计师事务所的人员,以便他们采取适当的行动
第3题
B.会计师事务所应当每年至少2次向所有受独立性要求约束的人员获取其遵守独立性政策和程序的书面确认函
C.会计师事务所在执行鉴证业务时应当遵守独立性要求
D.会计师事务所一旦获知违反独立性政策和程序的情况,应当立即将相关信息告知有关项目合伙人和会计师事务所的其他适当人员,如认为必要,还应当立即告知会计师事务所雇用的专家和关联会计师事务所的人员,以便他们采取适当的行动
第6题
A.采取适当的防护措施以消除对独立性的威胁
B.解除业务约定书
C.提高收费标准
D.采取适当的防护措施将威胁降至可接受的水平
E.出具保留意见的报告
第7题
A.项目负责人应及时提供与委托客户全部的信息,以使税务师事务所能够评价这些信息对执业过程中保持独立性的总体影响
B.项目负责人应及时提供与客户委托业务相关的信息,以使税务师事务所能够评价这些信息对执业过程中保持独立性的总体影响
C.执业过程中,从业人员发现对独立性造成威胁的情形,应立即与委托人进行沟通,以便采取适当的应对措施
D.执业过程中,从业人员发现对独立性造成威胁的情形,应立即报告税务师事务所,以便采取适当的应对措施
E.税务师事务所应及时向适当人员传达收集的相关信息,以确认:税务师事务所及其人员是否满足独立性要求;税务师事务所及其人员是否保持并更新有关独立性的记录;税务师事务所及其人员针对已识别的对独立性造成威胁的情形是否已采取适当的应对措施
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