A.本人必须提前一天向微海公司各分部返聘负责人报名
B.本人必须提前一天向店经理申请
C.没有报名者一律不能被返聘
D.随时可以找店经理申请
第1题
A.100元/次
B.200元/次
C.当天结束,以现金的方式发给员工
D.造入当月工资中,与工资一起发放
第2题
A.宣讲返聘是自愿原则
B.不能强迫员工返聘
C.员工大会上向返聘员工道歉
第3题
A.女员工45周岁-50周岁期间,如店经理同意接受,则需发邮件给微海各分部后,员工可办理入职,但主要签订劳动合同的到期日不能超过员工50岁生日的年龄
B.男员工45周岁-60周岁期间,如店经理同意接收,则需发邮件给微海各分部后,员工可办理入职
C.男员工60岁以上的不需要门店发邮件报备即可办理入职,签订退休返聘协议
D.制度规定员工招聘年龄应在16-45岁,钟点工最好不超过50岁
第5题
A.宣讲返聘是自愿原则
B.引导大堂经理不能强迫员工返聘
C.员工大会上向返聘员工道歉
第6题
A.提前告知方便员工提前知晓计划
B.鞭策监督店经理有计划的安排休假,保证每一个员工有假休
C.因为这是公司的规定,大家都是这样做的
第7题
A.提前告知方便员工提前知晓计划
B.鞭策监督店长有计划的安排休假,保证每一个员工有假休
C.因为这是公司的规定,大家都是这样做的
第8题
A.提前一天书面申请
B.同事代请假
C.事后和领导打个招呼
D.微信上留言
第9题
A.返聘人员需要全日制正常工作
B.返聘人员不安排管理实职,不能在其所在部门行使行政权力
C.公司与返聘人员签订《返聘协议》,协议签订后方可安排上岗
D.返聘时有安排过体检的,续聘时无需再进行体检
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