《中国农业银行员工违规行为处理办法》所称违规行为,是指本行员工违反国家有关法律法规、金融规章以及本行相关制度的行为。对发生违规行为的员工，应当依据本办法相关规定给予相应处理（）

B．对发生违规行为的员工，可以参考本办法相关规定给予相应处理

C．监督检查责任人，是指不履行或不正确履行职责，对应监督检查未监督检查，或监督检查范围内应发现未发现、应揭示未揭示、应报告未报告、应移送未移送的违规行为负有监督检查责任的人员

D．《中国农业银行员工违规行为处理办法》适用于与本行签订劳动合同的人员

A.国家法律.法规

B.金融规章制度

C.本行各项基本制度.管理办法、操作规程

D.劳动纪律

A.国家法律.法规、金融规章

B.各项基本制度.管理办法、操作规程和劳动纪律。

C.国家法律.法规、金融规章, 以及本单位各项基本制度、管理办法、操作规程和劳动纪律。

D.国家法律.法规、管理办法、操作规程和劳动纪律

A.直接责任人

B.间接责任人

C.主要责任人

D.管理责任人

A.中国农业银行员工违规行为积分管理办法

B. 中国农业银行员工违反规章制度处理办法

C. 中国农业银行纪检监察部门调查处理案件办法

D. 中国农业银行审计处罚处理暂行规定

A.国家法律法规以及我行规章制度。

B.员工守则以及我行规章制度。

C.《中国银行股份有限公司管理问责办法(2010版)》以及我行规章制度。

D.《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。

A.中国农业银行员工违反规章制度处理办法

B.中国农业银行员工违规行为处理办法

C.中国农业银行员工违反规章制度内部移送办法

D.中国农业银行员工移交办法

A.停职检查

B.开除

C.通报

D.责令辞职