B.该员工已离开公司已不再属于分行经理的职责范围,无需跟进
C.配合行政文员出具公司永不录用通知,由营业部逐级审批后上交人力资源部,并将电子版本通知(需注明身份证号码)至人力资源部
第1题
A.及时通知行政文员,了解采访详情后报备营业部领导
B.公司规定住宅部副总经理(含)以上级别方可接受采访,故分行同事不可接受任何采访
C.为提高公司形象,应主动配合接受采访
D.落实对方工作证件
第2题
A.总行公司银行部
B.分行公司银行部
C.总行授信评审部
D.分行授信评审部
第3题
A.提交分行私银主管审批私人银行顾问分配私人银行顾问审阅
B.提交分行私银主管审批提交分行分管行长审批私人银行顾问分配私人银行顾问审阅
C.提交分行分管行长审批私人银行顾问分配私人银行顾问审阅
D.以上均不对
第5题
A.根据公司规定我公司员工不得以任何借口和名义为客户代缴或代收任何款项
B.得知以上情况后,分行经理应在24小时内做好收款确认
C.分行行政文员应让同事签写《款项用途确认书》后再开具发票
D.小王应联系财务部,将该笔款项做退款处理后,再取出现金存入公司账户
第6题
A. 总行作为主办行的跨一级分行集团客户,一级分行作为主办行的一级分行辖内跨二级分行集团客户,二级分行作为主办行的二级分行辖内跨支行集团客户,支行作为主办行的支行辖内集团客户
B. 一级分行作为主办行且整体授信额度超过20亿元人民币的跨一级分行集团客户,二级分行作为主办行的一级分行辖内跨二级分行集团客户
C. 按照制度规定提升主办行层级的集团客户
D. 一级分行作为主办行且整体授信额度不超过20亿元人民币的跨一级分行集团客户
第7题
A.报一级分行法律部门审批
B.一级分行审批同意制订的,由二级分行发布
C.一级分行经审批同意制订的,相关合同文本作为一级分行制式合同文本管理
D.一级分行经审批同意制订的,相关合同文本作为二级分行制式合同文本管理
第10题
A.总行作为主办行的跨一级分行集团客户
B.一级分行作为主办行的一级分行辖内跨二级分行集团客户
C.二级分行作为主办行的二级分行辖内跨支行集团客户, 支行作为主办行的支行辖内集团客户
D.一级分行作为主办行且整体授信额度超过20亿元人民币的跨一级分行集团客户
E.1415
第11题
A.总行作为主办行的跨一级分行集团客户
B. 一级分行作为主办行的一级分行辖内跨二级分行集团客户
C. 二级分行作为主办行的二级分行辖内跨支行集团客户,支行作为主办行的支行辖内集团客户
D. 一级分行作为主办行且整体授信额度超过20亿元人民币的跨一级分行集团客户
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