根据公司《员工考勤和假期管理规定》相关条款规定，关于年休假以下哪项说法并不完全准确（）

A.5

B.10

C.14

D.15

关于带薪年休假，下列说法错误的是()。

A.年休假天数根据职工累计工作时间确定

B.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

C.职工依法享受的婚丧假假期计入年休假假期

D.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

关于带薪年休假，下列说法错误的是()。A.年休假天数根据职工累计工作时间确定B.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天C.职工依法享受的婚丧假假期计入年休假假期D.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

A.年休假期间，不享受奖励政策

B.员工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天

C.员工累计工作已满20年的，年休假为20天

D.以上说法都不对

A.职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天

B.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

C.职工累计工作已满30年的，年休假30天

D.国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期

E.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

下列关于年休假的说法正确的是（）。

A．职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天

B．职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

C．职工累计工作已满30年的，年休假30天

D.国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期

E．职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

A.累计工作年限已满1年不满10年的.年休假5日

B.累计工作年限已满10年不满20年的.年休假10日

C.累计工作年限已满20年的.年休假15日

D.累计工作年限已满1年不满5年的.年休假5日累计工作年限已满5年不满10年的，年休假10日

A.职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天

B.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

C.职工累计工作已满30年的，年休假30天

D.国家法定休假日、休息日不计人年休假的假期

E.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

A.全年事假累计20天以上且单位规定不扣工资的，可享年休假

B.累计工作满1年不满10年的员工，当年病假累计2个月以上的，不享有年休假

C.凡员工进入分公司工作满10个月的，自次月起即可按规定享受年休假

D.年休假不可同婚、产、丧假等合并使用

A.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假10天

B.年休假不得跨年安排

C.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

D.累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计2个月以上的，不享受当年的年休假