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[判断题]

索迪斯鼓励员工向公司申请外部学习的机会。索迪斯承担由其他机构对员工进行培训的专项费用()

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更多“索迪斯鼓励员工向公司申请外部学习的机会。索迪斯承担由其他机构对员工进行培训的专项费用()”相关的问题

第1题

索迪斯为员工提供了专项培训费用。公司与员工双方在平等自愿、协商一致的基础上达成对于该员工在索迪斯服务期限等作出约定的协议。该协议为()

A.《员工劳动协议》

B.《培训记录》

C.《员工外训协议》

D.《奖惩制度》

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第2题

公司以《索迪斯大家庭》企业微信号形式与营运点员工进行沟通,其内部沟通的目的:()

A.确保员工了解公司最新资讯

B.促进创新实践、最佳实践和知识的分享

C.提升组织协同运作效率

D.提升公司内部信息沟通效率

E.加深营运点员工对索迪斯文化的理解

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第3题

奥鲁维帝国的前武士长叫什么名字?

A.索迪乌斯

B.迪索乌斯

C.索迪斯乌

D.索乌迪斯

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第4题

被授权使用WorkSmart系统的员工应遵守索迪斯有关信息数据保密的相关制度,在授权范围内使用员工个人信息()
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第5题

员工帮助计划(即索迪斯“帮助我”热线)旨在通过专业咨询服务机构,为员工及其家人提供全程免费、保密的咨询热线或面对面服务()
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第6题

Aspire是索迪斯员工绩效发展框架,将____和____进行流程整合、简化,形成一套持续、清晰的标准在线流程()

A.员工绩效评估

B.员工出勤评估

C.可衡量的质量目标

D.财务目标

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第7题

在CFMP项目(中国未来经理人项目)中,索迪斯携手法国昂热大学为CFMP学员提供为期____年的海外学习机会,其中包括在法国索迪斯营运点实习____个月和在中国____个月的实习()

A.1;3;3

B.1;3;6

C.2;3;3

D.2;3

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第8题

如果营运点员工有意推荐候选人时,可采用___方法()

A.联络OHRM

B.联络AM

C.致电区域招聘专员或关注索迪斯招聘公众号

D.联络RD

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第9题

“田园城市”的城市规划理论最初是谁提出来的()

A.索里亚

B.欧姆斯特

C.霍华德

D.格迪斯

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第10题

美国企业精神一书是()撰写的。

A.威廉·大内

B.安东尼·阿索斯

C.特雷斯·迪尔

D.托马斯

E.劳伦斯·米勒

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第11题

勃艮第乐派代表人物()。

A.若斯坎和奥克冈

B.拉索和奥克冈

C.若斯坎和迪费

D.迪费和班舒瓦

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