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[判断题]

《员工出差管理办法》(2019版),员工出差时可选择乘坐高于本级标准的交通工具,但超标部分的费用由员工自理()

答案
更多“《员工出差管理办法》(2019版),员工出差时可选择乘坐高于本级标准的交通工具,但超标部分的费用由员工自理()”相关的问题

第1题

员工出差,乘坐火车超过六小时(含)的,可选择乘坐硬卧出行()
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第2题

下面哪几项支出,不能纳入本单位费用核算。()

A.本单位员工工资

B.本单位员工标准内的差旅支出

C.本单位员工出差住宿费超标部分

D.上级行员工来本单位出差的住宿费

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第3题

员工出差期间由对方接待单位提供餐饮、住宿及交通工具的,不可再报销相关费用()
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第4题

员工出差时,火车票价如高于折后飞机票价的2/3,可以选择乘坐飞机()
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第5题

《中央和国家机关差旅费管理办法》中明确的差旅费支出标准与项目有()。

A.出差人员应当按规定等级乘坐交通工具

B.未按规定等级乘坐交通工具的,超支部分由个人自理

C.到出差目的地有多种交通工具可选择时,应当选乘经济便捷的交通工具

D.民航发展基金、燃油附加费、交通意外保险可凭据报销

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第6题

员工出差时,火车票价如高于折后飞机票价的2/3,可以选择乘坐飞机()
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第7题

出差员工住宿费如超出标准,超出部分费用需走申请报销()
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第8题

根据《差旅费管理办法》,员工探亲按正常出差只能乘坐高铁二等座()
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第9题

到广东省外出差,经理(含)级别以上员工可选择硬卧或高铁二等座作为交通工具()
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第10题

因公出差员工的住宿费、往返机场的士费、差旅补贴、交通包干费用、动车票、长途汽车票由出差员工持《因公出差审批表》进行报销()
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