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[主观题]

以下是一份商用测谎器的广告：员工诚实的个人品质，对于一个企业来说至关重要。一种新型的

商用测谎器，可以有效地帮助贵公司聘用诚实的员工。某公司在一次招聘面试时使用了测谎器，结果完全有理由让人相信它的有效功能。有1/2的应聘者在这次面试中撒谎。当被问及他们是否知道法国经济学家道尔时，他们都回答知道，或至少回答听说过。但事实这个经济学家是不存在的。以下哪项最可能是上述广告所假设的？（）。

以下是一份商用测谎器的广告：员工诚实的个人品质，对于一个企业来说至关重要。一种新型的商用测谎器，可以

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第1题

群体绩效奖励计划主要包括（)。 A.利润分享计划 B.收益分享计划 C.成功分享计划 D.小群体或团体奖励计划 E.长期绩效奖励计划

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第2题

下列属于群体绩效奖励计划的是。①利润分享计划②收益分享计划③成功分享计划④绩效加薪计划（）

A．①②③

B．①③④

C．②③④

D．①②③④

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第3题

下列属于群体绩效奖励计划的是()。①利润分享计划 ②收益分享计划 ③成功分享计划 ④绩效加薪计划

A．①②③

B． ①③④

C． ②③④

D． ①②③④

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第4题

下列不属于群体绩效薪酬的形式的是（)。

A．利润分享计划

B．收益分享计划

C．成功分享计划

D．团队奖励计划

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第5题

以下属于短期绩效奖励计划的是（)。A 绩效加薪B利润分享计划C差别计件工资计划D收益分享计划

以下属于短期绩效奖励计划的是()。

A 绩效加薪

B利润分享计划

C差别计件工资计划

D收益分享计划

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第6题

群体绩效薪酬计划表现形式有：

A．利润分享计划

B．群体考核计划

C．收益分享计划

D．成功分享计划

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第7题

（)关注的主要是组织目标尤其是财务目标是否达成。A 小群体奖励计划B收益分享计划C成功分享计

()关注的主要是组织目标尤其是财务目标是否达成。

A 小群体奖励计划

B收益分享计划

C成功分享计划

D 利润分享计划

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第8题

在群体绩效奖励计划中，根据对某种组织绩效指标的衡量结果来向员工支付报酬的一种绩效奖励模式是（）。 A.收益分享计划 B.利润分享计划 C.成功分享计划 D.团队奖励计划

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第9题

下列选项属于团队或群体奖励的是（)。

A．收益分享计划

B．利润分享计划

C．标准工时计划

D．成功分享计划

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