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[单选题]

组织长期相沿、约定俗成的典礼、仪式、行为、习惯、节日、活动等属于（）

A.物质层文化

B.制度层文化

C.精神层文化

D.文化网络

答案

B、制度层文化

解析：考查组织文化的结构与类型。广义的企业文化可以分为三个层次，即物质层（组织文化的表层部分）、制度层（组织文化的中间层次）和精神层（组织文化的核心和灵魂）。制度层文化主要包括三个方面：一般制度；特殊制度；组织风俗。组织风俗是指组织长期相沿、约定俗成的典礼、仪式、行为、习惯、节日、活动等。故选B

发布时间：2022-02-03

纠错

更多“组织长期相沿、约定俗成的典礼、仪式、行为、习惯、节日、活动等属于（）”相关的问题

第1题

组织长期相沿、约定俗成的典礼、仪式、行为、习惯、节日、活动等均属于制度层组织文化（）

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第2题

组织长期沿用、约定俗成的典礼、仪式、习惯、节日和活动等，属于组织文化结构的()。

A．精神层

B．制度层

C．行为层

D．物质层

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第3题

组织长期沿用、约定俗成的典礼、仪式、习惯、节日和活动等，属于组织文化结构的()。

A．精神层

B．行为层

C．制度层

D．物质层

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第4题

歌咏比赛、体育比赛、生日纪念活动等长期沿袭的、约定俗成的典礼、仪式、活动等属于公司制度行为的()。

A．一般制度

B．特殊制度

C．企业风俗

D．行为规范

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第5题

下列选项中，属于组织制度层文化的是（）

A．组织内的工作和活动的氛围

B．组织内提倡和遵循的道德规范

C．组织内长期相沿的典礼和仪式

D．组织内提倡和培养的精神风貌

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第6题

企业文化的行为层面包括活动、典礼仪式、领导风格、行为、语言习惯等。（)

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第7题

常见的典礼、仪式有()。

A．法定节日庆典

B．某一组织的节日庆典

C．签字仪式

D．受勋仪式

E．开业典礼

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第8题

A．正确B．错误此题为判断题(对，错)。请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第9题

企业风俗指（）。

A．企业历史

B．约定俗成的典礼

C．行为习惯

D．节日

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