根据赫茨伯格双因素理论，容易导致人们不满的因素是激励因素，容易导致人们满意的因素是保健因素（）

A．不满

B．满意

C．没有满意

D．没有不满

A．满意

B．没有满意

C．不满

D．没有不满

赫茨伯格提出的双因素理论认为______不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。

(A) 保健因素

(B) 激励因素

(C) 需要因素

(D) 成就因素

赫茨伯格的“双因素理论”把企业中的有关因素分为两类，即满意因素(激励因素)和不满意因素(保健因素)。()

赫茨伯格的双因素理论中的双因素分别是保健因素和____。

A满意因素

B激励因素

C奖赏因素

D晋升因素

赫茨伯格的双因素理论又称为激励-保健因素理论。()

根据赫茨伯格双因素理论，在保证保健因素的前提下，多采用工作丰富化的激励因素。()

A．激励()导致满意

B．激励(-)导致没有满意

C．保健(-)会降低努力

D．保健()导致没有不满意