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[单选题]

以下哪种行为不归属于旷工情况()

A.未上班且未请假者

B.用不正当手段,骗取、涂改、伪造休假证明者

C.未打卡但按公司流程说明情况补卡的

答案
C、未打卡但按公司流程说明情况补卡的
更多“以下哪种行为不归属于旷工情况()”相关的问题

第1题

以下哪种情况视为旷工()

A.未请假

B.迟到

C.早退

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第2题

出现以下哪种情况时,不计发当月全勤奖()

A.迟到

B.早退

C.旷工

D.休年假

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第3题

出现以下哪种情况时,不计发当月全勤奖()

A.迟到

B.早退

C.旷工

D.休年假

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第4题

对无故旷工、无正当理由逾期不归,连续超过十天以上的公务员可以辞退。()

对无故旷工、无正当理由逾期不归,连续超过十天以上的公务员可以辞退。()

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第5题

以下哪种情况公司可与员工解除劳动关系()

A.旷工1个工作日

B.转正员工连续旷工2个工作日或一个自然年内累计旷工2个工作日

C.迟到1个小时

D.擅离岗位2小时

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第6题

以下哪种情况公司可与员工解除劳动关系()

A.旷工1个工作日

B.转正员工连续旷工2个工作日或一个自然年内累计旷工2个工作日

C.迟到1个小时

D.擅离岗位2小时

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第7题

以下哪种情况公司可与员工解除劳动关系()

A.旷工1个工作日

B.转正员工连续旷工2个工作日或一个自然年内累计旷工2个工作日

C.迟到1个小时

D.擅离岗位2小时

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第8题

FNA业务员以下哪种情况当月会被转换为NA()

A.迟到5次

B.请2天事假

C.旷工2天

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第9题

旷工或无正当理由逾期不归连续超过()天的公安人员,应予以辞退。A.7B.10C.15D.30

旷工或无正当理由逾期不归连续超过()天的公安人员,应予以辞退。

A.7

B.10

C.15

D.30

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