A.①②
B.①③
C.①②③
第1题
A.晋升
B.竞聘
C.员工推荐
D.工作轮换
第2题
A.测评排名
B.公开竞聘
C.部门推荐
D.毛遂自荐
第3题
职位晋升的方法
A. 依据职位阶梯晋升员工
B. 职位竞聘
C. 为员工制订职业发展计划。
第4题
A.年资晋升
B.功绩晋升
C.考试晋升
D.越级晋升
E.平等晋升
第5题
A.外部招聘
B.内部晋升
C.内部竞聘
D.熟人推荐
第6题
A.管理类岗位可以通过年度晋档实现岗位等级、档次晋升
B.专业类岗位可以通过分行统一组织的非管理岗位竞聘晋升
C.销售类岗位可以通过年度晋档实现岗位等级、档次晋升
D.运行类岗位晋升执行运行类岗位动态分级管理
第7题
A.职位调整
B.晋升
C.竞聘
D.岗位轮换
E.降职
第8题
A.内部晋升或岗位轮换
B.内部竞聘
C.内部员工推荐
D.临时人员转正
第9题
A、岗位轮换
B、职位晋升
C、内部晋升
D、内部竞聘
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