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辅导训练系统二阶的工作模式为242,其中“日”2是指()

A.一对一辅导训练、落实早会训练

B.落实早会训练、检查二早训练

C.主管职场辅导、检查二早训练

D.落实早会训练、进行主管训练

答案
B、落实早会训练、检查二早训练
更多“辅导训练系统二阶的工作模式为242,其中“日”2是指()”相关的问题

第1题

个险渠道辅导训练是指根据公司的统筹安排,依托主管主导实施,以营销员为对象,以营销队伍日常运作为平台,借助各类辅导工具,通过专题讲授、模拟演练、话术通关、实战训练等方式提升营销员业务拓展、组织发展及团队管理等综合技能的训练模式。关于其操作的要领以下说法错误的是()。

A.提高主管自身的辅导训练能力

B.主管可以完全依赖组训辅导团队

C.独立经营的团队要成立辅导训练功能

D.协力运作辅导训练的量化工作模式

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第2题

二阶线性测量系统是指______的测量系统。如______、______等都属于二阶线性测量系统。二阶系统的动态特性参数
为______和______。
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第3题

训练模式的构成形式是()

A.辅导—讲授—点评—练习

B.讲授—练习—辅导—点评

C.辅导—练习—点—讲授

D.讲授—辅导—练习一点评

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第4题

辅导训练系统包括日常训练和新人训练()
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第5题

辅导者和教育者在社会工作者在社区照顾模式中的角色,即为照顾者提供辅导服务,为照顾者小组提供训练课程,辅导有关的照顾技巧。()
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第6题

训练模式的构成形式是()。A.辅导一讲授一点评一练习B.讲授一练习一辅导一点评C.辅导一练习

训练模式的构成形式是()。

A.辅导一讲授一点评一练习

B.讲授一练习一辅导一点评

C.辅导一练习一点评一讲授

D.讲授一辅导一练习一点评

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第7题

培训是指为了实现______、______而有计划地对全体员工进行训练和辅导,是指提高与工作相关的知识、技能、态度等素质,以适应并胜任工作岗位工作的活动。
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第8题

按模式及目标分,团体心理辅导可分为()

A.训练性团体心理辅导

B.人际性团体心理辅导

C.发展性团体心理辅导

D.治疗性团体心理辅导

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