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我公司员工婚假的享受条件是（）婚嫁休假天数是（）天

A.入职后领取结婚证者，3天

B.入职转正后领取结婚证者，3天

C.入职 领取结婚证者，5天

D.入职转正后领取结婚证者，3天

答案
B、入职转正后领取结婚证者，3天
发布时间：2022-01-06
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更多“我公司员工婚假的享受条件是（）婚嫁休假天数是（）天”相关的问题

第1题

以下关于休婚假的说法，正确的是（）

A．符合法定晚婚年龄（男员工满23周岁，女员工满21周岁，初婚），依法享受15天晚婚假

B．再婚婚假天数为5天

C．符合法定结婚年龄（男员工满22周岁，女员工满20周岁，初婚），依法享受3天婚假

D．婚嫁可以分段使用

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第2题

晚婚的初婚者，除享受3天婚假外，可另享受延长婚假（）婚假期间享受在职在岗的工资、奖金、福利待遇。

A.20天

B.23天

C.25天

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第3题

根据规定，可以享受生育津贴的情形包括（）

A．女职工生病享受休假

B．女职工结婚享受婚假

C．女职工探亲享受休假

D．女职工生育享受产假

E．享受计划生育手术休假

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第4题

我公司员工休假的享受条件是（）

A．员工正式入职满3个月

B．员工正式入职满6个月

C．员工正式入职满9个月

D．员工正式入职满1年

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第5题

我公司员工休假的享受条件是（）

A．员工正式入职满3个月

B．员工正式入职满6个月

C．员工正式入职满9个月

D．员工正式入职满1年

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第6题

我公司员工休假的享受条件是（）

A．员工正式入职满3个月

B．员工正式入职满6个月

C．员工正式入职满9个月

D．员工正式入职满1年

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第7题

职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的，不享受当年的年休假。（)

职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的，不享受当年的年休假。()

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