A.有利于加强合规管理绩效考核
B.有利于降低信息不对称所带来的道德风险
C.有利于员工之间的相互约束
D.有利于合规文化的形成
第1题
B、要注意评价标准的多样性与统一性的结合
C、要建立人性化的评价机制
D、评价标准应具体、简单易行,具有较强可操作性
第7题
B.本行员工利用职务之便或管理漏洞,违规、违法操作,或有违反职业操守行为,可能会给本行带来经济损失或者声誉上的负面影响的
C.某项业务的具体操作环节存在风险隐患,或者不同岗位衔接存在严重漏洞,可能给行内、行外不法分子有机可乘的
D.发现有其他涉嫌违法、违规、违反职业操守行为或线索的
E.员工因服务态度不好与客户发生口角的
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