下列各项中，不得在应付职工薪酬核算的有（）

B.应付职工津补贴

C.应付职工工资

D.应付职工奖金

A、采购与应付子系统

B、成本核算子系统

C、职工薪酬子系统

D、销售及应收子系统

A．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用．”账户

C．外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C．外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A.应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C.外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A.应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C.外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C．外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A ．应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B ．因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C ． 外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金， 不能在 “应付职工薪酬” 账户中核算

D ．销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

A.一次凭证

B.累计凭证

C.汇总凭证

D.内部凭证

2.下列属于公允价值计量属性应用范围的有( )。

A.存货资产减值条件下的后续计算

B.盘盈固定资产的计量

C.交易性金融资产的期末计算

D.可供出售金融资产的期末计量

3.某项经济业务发生后，一个资产账户记借方，则有可能( )。

A.另一个资产账户记贷方

B.另一个负债账户记贷方

C.另一个所有者权益账户记贷方

D.另一个资产账户记借方

4.某一经济业务发生时，一个资产类账户记贷方，则有可能( )。

A.另一负债类账户记借方

B.另一资产类账户记借方

C.另一成本类账户记借方

D.另一负债类账户记贷方

5.某账户的记录如下：

则该账户不可能为( )。

A.括号栏中为130000

B.括号栏中为40000

C.贷方发生额合计为130000

D.贷方发生额合计为100000

6.下列各项中，与原材料总账对应的明细账有( )。

A.甲材料

B.乙材料

C.库存丙商品

D.丁材料

7.下列各项中，通过“应付职工薪酬——福利费”来核算的有( )。

A.职工的医疗费用

B.职工困难补助费

C.医务人员的工资

D.集体福利设施建设

8.总分类账登记的依据有( )。

A.记账凭证

B.汇总记账凭证

C.科目汇总表

D.明细分类账

9.常用的账务处理程序主要有( )。

A.记账凭证账务处理程序

B.汇总记账凭证账务处理程序

C.科目汇总表账务处理程序

D.日记账账务处理程序

10.资产的特点有( )。

A.企业拥有或控制

B.由过去的交易所引起

C.导致经济利益流人企业

D.有具体形态

A、因或有事项而确认的负债应通过“预计负债”或“应付职工薪酬”科目核算

B、极小可能导致经济利益流出企业的或有负债也应予以披露

C、对于因或有事项形成的潜在资产，应当分别不同情况确认或披露

D、对于因或有事项形成的潜在资产，不能加以确认，一般也不加以披露，除非很可能导致未来经济利益流入企业