A.是指在社会劳动过程中劳动者与用人单位之间发生的社会关系
B.是指在社会劳动过程中劳动者与用人单位之间发生的工作关系
C.是指在社会劳动过程中劳动者与用人单位之间发生的合同关系
D.以上均不是
第1题
A.劳动法是指调整关于劳动关系以及由劳动关系产生的其他关系的法律规范的总称
B.环境保护法是对保护环境、防治污染和其他公害方面实施调整的法律规范的总称
C.有中国特色社会主义法律体系的概念,来源于有中国特色社会主义的论断
D.划分部门法的目的是方便人们了解和掌握本国的现行法律和法规
第2题
A.劳动定额是在一定条件下制定的,不能脱离具体的生产、技术、组织条件
B.劳动定额受到各种客观物质条件的制约,但不受各种主观因素的影响
C.在具体规定劳动定额时,应从实际出发,针对不同的工作特点,采取行之有效的科学方法
D.劳动定额限定的对象是有效的劳动,不是无效的劳动
第3题
A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B.试用期包含在合同期限内,仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%
D.试用期工资不得低于劳动合同约定工资的60%
第4题
A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B.试用期包含在合同期限内,仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%
D.试用期工资不得低于劳动合同约定工资的60%
第5题
A.行政法有一般行政法和特别行政法之分
B.劳动法是调整劳动关系以及由劳动关系产生的其他关系的法律规范的总称
C.社会保障法是指调整关于社会保险和社会福利关系的法律规范的总称
D.党的十五大报告在党的文献中首次提出 “有中国特色社会主义法律体系”的概念
第6题
B.它具体制定各种型号产品的产量与出产时间
C.它需要考虑劳动力问题
D.它的计划期通常是一年,计划时间单位通常是月
第7题
A.建国以前我国就采用“社会政策”的概念,并一直实施社会政策行动
B.在计划经济时期,我国在城市中建立了基本生活资料的定量配给和低价供应制度,以及充分就业制度;在农村建立了依托集体经济的充分就业和基本生活保障制度
C.在计划经济时期,我国在城乡建立了新型农村合作医疗体制
D.在计划经济时期,我;国在城市和农村都为劳动者提供了充分而稳定的就业;通过计划性的劳动工资制度为劳动者提供医疗、养老、工伤等方面的保险和高水平的福利性服务
第8题
A.建国以前我国就采用“社会政策”的概念,并一直实施社会政策行动
B.在计划经济时期,我国在城市中建立了基本生活资料的定量配给和低价供应制以及充分就业制度;在农村建立了依托集体经济的充分就业和基本生活保障制度
C.在计划经济时期,我国在城乡建立了新型农村合作医疗体制
D.在计划经济时期,我国在城市和农村都为劳动者提供了充分而稳定的就业;通过计划性的劳动工资制度为劳动者提供医疗、养老、工伤等方面的保险和高水平的福利性服务
第9题
A.建国以前我国就采用“社会政策”的概念,并一直实施社会政策行动
B.在计划经济时期,我国在城市中建立了基本生活资料的定量配给和低价供应制以及充分就业制度;在农村建立了依托集体经济的充分就业和基本生活保障制度
C.在计划经济时期,我国在城乡建立了新型农村合作医疗体制
D.在计划经济时期,我国在城市和农村都为劳动者提供了充分而稳定的就业;通过计划性的劳动工资制度为劳动者提供医疗、养老、工伤等方面的保险和高水平的福利性服务
第10题
A.建国以前我国就采用“社会政策”的概念,并一直实施社会政策行动
B.在计划经济时期,我国在城市中建立了基本生活资料的定量配给和低价供应制以及充分就业制度;在农村建立了依托集体经济的充分就业和基本生活保障制度
C.在计划经济时期,我国在城乡建立了新型农村合作医疗体制
D.在计划经济时期,我国在城市和农村都为劳动者提供了充分而稳定的就业;通过计划性的劳动工资制度为劳动者提供医疗、养老、工伤等方面的保险和高水平的福利性服务
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