A.月度
B.年度
C.月度、年度(季度)
D.季度
第2题
B.“每一个基层、每一个班组”
C.“每一个组织、每一个员工”
D.“每一个部门、每一个员工”
第4题
第一分公司为第二分公司提供半成品,由于半成品具有特殊性,该半成品没有市场价格可供参考。因此,不便考核第一分公司的收入,公司规定,第一分公司只对其可控成本负责,每季度不超过1 000万元。低于规定的,按低于规定的数值给予1%的奖励。
第二分公司生产产品A。可以对外销售,也可以出售给第三分公司用于更高级产品的进一步生产。公司规定,第二分公司每季需完成800万元的部门税前营业利润,超过部分按2%给予奖励。
第三分公司业务较分散,除可以利用第二分公司产品进一步加工高级产品外,还涉及房地产、旅行社等项目,鉴于该分公司实际情况,公司规定其经理可以自主确定对项目的投资,产品可自主定价,只需报总公司备案即可。公司规定,第三分公司投资报酬率要高于15%,每提高一个百分点,奖励10万元。
要求:(1)分别说明三个分公司属于什么类型的责任中心并说明原因,简述还有哪种责任中心?
(2)简述第一分公司可控成本应符合的条件,以及在设定成本中心责任时需要关注的问题;
(3)简述企业在设定第二分公司的考核指标还有哪些,说明部门税前营业利润如何计算;
(4)第二分公司和第三分公司为内部产品的转换价格发生了严重的分歧。请说明内部转移价格的种类,并指明最理想和最差的转移价格,并说明原因。
(5)从公司总体利益出发,说明第三分公司的考核指标存在的不足,并说明如何改进。
第7题
B.贷款“三查”制度形同虚设
C.未落实贷后风险排查
D.绩效考核办法过于激进
第9题
B.坚持管理系统化原则
C.坚持完全市场化原则
D.坚持市场化原则
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!