截留员工工资性收入，用于吃喝玩乐、送礼等挥霍性支出，情节较重的，从重或加重处分（）

B．企业性

C．盈利性

D．市场性

A.社会保障预算

B.其他预算

C.经常预算

D.资本预算

A.转移性支出

B.投资性支出

C.购买性支出

D.消耗性支出

  A．0.15 B．0.9 C．1.89 D．2.7

A、截留应当上缴的预算收入

B、擅自改变预算支出的用途

C、动用应当上缴的预算收入

D、调整预算

A、保险合同收入以趸缴保费为主，费用支出较均衡

B、保险合同收入以均衡保费模式流入，保险合同成立时取得成本较高

C、保险合同收入以自然保费模式流入，保险合同成立时取得成本较高

D、保险合同收入以自然保费模式为主，费用支出前期较高

A.已有负债的本利偿还支出

B.已有保险的续期保费支出

C.日常生活基本开销

B．不得

C．可以

D．严禁

A.个人收入

B.主要生产资料价格

C.企业工资支出

D.失业率