A.劳动报酬
B.违约金
C.经济补偿
D.赔偿金
第1题
此题为判断题(对,错)。
第2题
B.精神损失费
C.生活费
D.劳动报酬
第3题
A.劳动者违反《劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
B.用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
C.对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为,依法追究法律责任;劳动者已经付出劳动的,该单位或者其出资人应当依照《劳动合同法》有关规定向劳动者支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任
D.用人单位安排加班不支付加班费的,由有关部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位应按规定的标准向劳动者加付赔偿金
第4题
A. A克扣或无故拖欠劳动者工资的
B. B以暴力、威胁强迫劳动的
C. C侮辱、体罚、殴打、非法搜查劳动者的
D. D拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
第5题
B.违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C.侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的
D.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心造成严重损害的
第8题
B.违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C.侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的
D.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的
第9题
B.违章指挥或者强令冒险作业,危及劳动者人身安全的。
C.侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的。
D.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心造成严重损害的
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