A.晋升过程正规、平等
B.晋升选拔以工作绩效为评定标准
C.晋升选拔注重能力
D.对能力的评价要注重综合考查
第6题
A.挂失止付不是票据权利丧失后的必经措施
B.挂失止付通知书的有效期限为3天
C.未记载付款人或者无法确定付款人及代理付款人的票据可以办理挂失止付
D.失票人可以在票据丧失后,直接向人民法院提起诉讼
第7题
A.票据丧失后,必须首先申请挂失止付
B.挂失止付并不是票据丧失后采取的必经措施
C.失票人已申请挂失止付,应当在通知挂失止付后的3 日内,依法向票据支付地的人民法院申请公示催告或者提起普通诉讼
D.票据丧失后,失票人可以不申请挂失止付而直接向人民法院申请公示催告或者提起普通诉讼
第8题
A.出票人在票据上的签章不符合规定的,其签章无效,票据还是有效的
B.当事人在票据上签章时,必须按照规定进行,其中,银行本票的出票人在票据上的签章仅为本票专用章即可
C.票据权利时效都适用民法上有关时效中断的规定,当票据权利时效发生中断时,对所有的票据当事人都有效
D.挂失止付是票据丧失后票据权利补救的必经程序,失票人只有对丧失的票据办理挂失止付后,方可向人民法院申请公示催告
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