A.事故或危险事件发生的可能性与其实际发生的概率相关
B.用概率来表示,绝对不可能发生的事件概率为0
C.用概率来表示,必然发生的事件概率为1
D.将实际上不可能发生的情况作为“打分”的参考点,定其分值为0.5
第2题
B.故障假设/检查表分析的目的是识别潜在危险、考虑工艺或活动中可能发生事故的类型,定性评价事故的可能后果,确定现有的安全设施是否能够防止潜在的事故发生
C.故障假设分析评价一般是以表格的形式显示结果的定性评价
D.故障假设/检查表分析评价结果是编制一张潜在事故类型、影响、安全措施及相应对策的表格
第5题
A.在分析商品的可替代性时考虑供给替代性,是站在生产者的角度考察
B.供给替代性也是一个经济学上的概念,供给替代性的分析多以潜在的市场进入者为对象,以供给弹性为主要标准。
C.供给弹性的分析方法认为,如果供给弹性较大,表明潜在的竞争者进入市场比较困难,相关市场的范围相对较小。
D.分析潜在的竞争是否会影响市场的供给弹性,还要考虑潜在的竞争者转换生产所需要的时间的长短以及生产产品品种的多寡等因素。
第7题
B.车站站台门设备故障或破坏,人员跳入道床
C.公司人员或委外维保人员,误进入或跌落至轨行区道床
D.人员从行驶的列车中跌落道床
第8题
下列关于寿险公司各类人力资源管理活动的说法中,正确的是()。①知识管理、管理技能开发、战略调整和更新等内容属于变革性人力资源管理活动②招募和甄选、培训、绩效管理、薪酬管理等内容属于传统性人力资源管理活动③寿险公司应当尽可能地减少传统性人力资源管理活动,将更多时间用于事务性人力资源管理活动④为了强化战略性人力资源管理,寿险公司应当注意适当增加在变革性人力资源管理活动方面的时间比例
A.①②④
B.①③④
C.①②③
D.②③④
第9题
A、货币危机有狭义和广义两种
B、货币危机会造成经济剧烈波动、经济恐慌
C、货币危机可能由政府扩张性政策导致经济基本面恶化,从而引发国际投机资金冲击从而导致货币危机
D、在基本经济面比较健康时,可能由政治事件或心理预期导致货币危机
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