《劳动法》中劳动者享有的主要权利不包括获得劳动安全卫生保护的权利（）

A.享有平等就业和选择职业的权利

B.享有取得劳动报酬的权利

C.享有休息休假的权利

D.享有获得劳动安全卫生保护的权利

E.享有接受职业技能培训的权利

依据《劳动法》的规定，劳动卫生方面赋予了劳动者享有的权利包括（ ）。

A.平等就业和选择职业

B.取得劳动报酬

C.休息休假

D.获得劳动安全卫生保护

E.执行劳动安全卫生规程

《劳动合同法》明确规定了在劳动合同中，劳动者所依法享有的有关安全生产和职业病防治的权利，具体来说，劳动者的权利包括（ ）。

A.劳动合同解除权

B.处罚权

C.获得经济补偿权

D.控告权

E.批评、检举权

根据《安全生产法》的规定，从业人员享有的安全生产保障权利主要包括：( )。

A．有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利

B．有对违章指挥的拒绝权

C．有采取紧急避险措施的权利

D．有对安全生产问题提出批评、建议的权利

E．有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的权利

根据《安全生产法》的规定，安全生产中从业人员享有的权利包括（ ）。

A．请求赔偿权

B．获得劳动防护用品的权利

C．自觉学习安全生产知识的权利

D．知情权和紧急避险权

E．获得安全生产教育和培训的权利

2.健康权应当如何保障（ ） A.保障公民享有健康权是不可推卸的国家义务，包括国内义务和国际义务 B.缔约国承担保护健康权的国际义务，包括提供必要的援助和避免签署的各类协议影响到健康权的保护 C.健康权保障的社会责任。保障健康权除了国家义务的实现外，社会责任的承担也不可忽视。 D.健康权的一般法律保障。我国制定了《传染病防治法》《劳动法》《职业病防治法》《社会保险法》《药品管理法》《食品安全法》《传染病防治法》等公共卫生和健康领域的专门性法律和其他大量法律法规当中关于健康权保障方面的相关内容。

A、保障公民享有健康权是不可推卸的国家义务，包括国内义务和国际义务

B、缔约国承担保护健康权的国际义务，包括提供必要的援助和避免签署的各类协议影响到健康权的保护

C、健康权保障的社会责任。保障健康权除了国家义务的实现外，社会责任的承担也不可忽视。

D、健康权的一般法律保障。我国制定了《传染病防治法》《劳动法》《职业病防治法》《社会保险法》《药品管理法》《食品安全法》《传染病防治法》等公共卫生和健康领域的专门性法律和其他大量法律法规当中关于健康权保障方面的相关内容。

A.承包商应遵守所有适用于承包商人员的相关劳动法律，包括人员雇用、健康、安全、福利、出入境等法律，并应允许员工享有合法的权利

B.承包商设备运抵现场后，应视作准备为工程施工专用

C.承包商人员操作、驾驶、指挥、占用或控制某项雇主设备时，承包商应对该项设备负责

D.承包商可以从雇主人员中招收或试图招收员工

E.承包商可以将整个工程分包出去

A．享有取得劳动报酬的权利

B．享有接受职业技能培训的权利

C．享有被认定为工伤后的获保权和获赔权

D．享有提请劳享有动争议处理的权利

A．平等就业和选择职业的权利

B．取得劳动报酬的权利

C．休息休假的权利

D．执行劳动安全卫生规程

此题为判断题(对，错)。