人才引进应当以经济社会发展需求为导向，优先引进高层次创新型科技人才和紧缺急需人才（）

大力度引进高端人才，就是引进高层次人才，发展创新型经济，这是最快捷、最经济、最有效的一个途径。

判断对错

湖南开放发展的重点人才建设，是指( )等。

A.大力引进高层次科技人才

B.发展壮大创新型企业家队伍、加快建设高技能产业工人队伍

C.大力推进青年菁英育才工程

D.实施固基兴业扶才工程

根据云南省引进人才的有关规定，引进的高层次、紧缺专业人才，具有（ ）或（ ）的人员，可以采取直接考核的方式进行聘用。

A.高级职称

B.博士学位

C.专业职称

D.硕士学位

E.学士学位

此题为判断题(对，错)。

我省对引进急需紧缺人才项目(西部经济隆起带和省扶贫开发重点区域)，申报条件为()。

A、引进人才应符合年度申报指南规定的时间要求，具体时间以引进人才与申报单位签订的合同为准;

B、柔性引进人才应具有高级专业技术职务资格或博士以上学位，与本地企事业单位有稳定的合作基础;全职引进人才应具有中级以上专业技术职务或硕士以上学位;

C、人才项目应为具有行业先进水平的科技攻关、新技术研究开发和科技成果转化应用项目;

D、应在规定年限内未获得过省级同类财政资金支持;如已获中央财政性资金支持，加上本次申请的资金不应超过总投资的70%。

各级()要根据襄阳经济社会发展需要，以引进急需紧缺专业人才为目标，积极建立大学生实习实训基地，提供实习实训岗位。

A、机关

B、企业

C、事业单位

D、社会组织

关于探索高层次人才和急需紧缺人才职称直聘制度，说法错误的是( )。

A.为高端、紧缺人才开辟了一条凭学历职称快速晋升的通道。

B.适应了人才的跨国、跨境和跨行业流动。

C.突破了资历条件的限制。

D.有助于解决引进高端人才面临的问题。

2016年，为深入实施创新驱动发展战略，我省创新人才发展体制，柔性引进“( )”人才，高层次人才加速集聚。

为大力引进海内外紧缺高端人才，为全市重点产业发展提供人才智力支撑，我市开展了引进海内外英才的“鸿雁计划” ，其着力构建的引才工作机制是 。()

A.政府引导

B.企业为主

C.社会认可

D.市场配置

加大人才培养和智力引进力度，把( )放在优先位置。

A. 引进人才

B. 培养人才

C. 留住人才

D. 用好人才