A.柜员小张2017年7月5日顺利通过了人行组织的反假货币资格考试,2020年小张须参加反假上岗资格的轮训
B.小王从客户经理转为营运柜员,他必须在上岗6个月内接受反假上岗资格培训
C.各分支行应建立员工培训档案,对每位现金从业人员培训时间、次数、考试成绩等内容通过纸质或电子形式进行记录
D.各分支行在反假货币培训及测评结束后,应在第二代货币发行管理系统中登记并向当地人民银行分支机构报送反假培训情况
第6题
B.各营业机构应每年组织所有柜员参加两次以上关于现金收付业务和反假货币知识的培训,临柜人员经考核通过后方可上岗办理现金收付业务
C.分行实行现金流通管理工作的检查和监管制度化,把现金收付业务管理工作纳入对营业机构年终考核指标
D.对管理工作严重不到位、差错率高、投诉次数多的营业机构,分行营运管理部应约见营业机构营运负责人了解情况并责令整改
E.各分支机构每两年至少开展一次现金业务专项检查,包括但不限于现金存取与清分、假币收缴、残钞兑换、现金差错处理、现金真伪辨别培训等内容。通过日常或专项的检查、抽查,指导和督促提高现金收付业务管理的规范化水平
第7题
A.1000元以上5000元以下
B.1000元以上5万元以下
C.1万元以上10万元以下
D.2万元以上20万元以下
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