某企业为了促进安全文化建设,提高员工的安全意识。采取了一系列措施:①进行安全教育培训;②建立安全绩效评估系统;③完善岗位安全生产责任制;④设置安全心理咨询部门;⑤健全安全管理制度。根据《企业安全文化建设导则》（AQ/T9004）,这些措施中,属于企业安全文化建设“行为规范与程序”要素的是（）

A.①④

B.③⑤

C.②③

D.④⑤

A、严格安全技术交底，执行“三宝”、“四口”制度

B、设置醒目安全标语，临街建筑物的护身板上设置红色标志灯

C、机械设备均安装安全防护装置，提升安装防过顶、防坠保护装置

D、特殊工种均持有上级主管单位考核的合格证，一律持证上岗

要求：

(1)内容具体，符合实际：

(2)感情真挚，内涵丰富：

(3)不超过400字。

B．单处或者并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款

C．没收违法所得，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款

D．没收违法所得，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款

某企业是一家以生产笔记本电脑为主的民营企业，为了更有效地开发市场，该企业制定了其市场营销战略，这个战略的主要内容如下：

目标市场：学生，尤其侧重于消费不高的学生。

品牌定位：价格最优和功能最强的笔记本电脑。

产品线：增加两种低价的型号，一种高价格的型号。

价格：制定较低的价格，设立价格三个档次：3000元、4000元、5000元。

分销：重点放在电脑、电器商店和耐用消费品商店销售，并努力向电器商场渗透。

销售人员：增加20%.

服务：进一步做到方便、迅速。

广告：广告重点宣传低价格的机型；广告预算增加20%.

销售推广：预算增加15%，用以增加销售现场的展览，赞助各高校的活动。

研究与开发：增加20%的费用，以开发更多、更好的机型。

市场营销调研：增加10%的费用，增加对消费者购买选择过程的了解，监测竞争者的情况。某种市场机会能否成为企业的机会，不仅要看这种市场机会是否与该企业的任务和目标相一致，而且还取决于企业是否在利用这种市场机会上比潜在的竞争者享有更大的（）

A. 市场份额

B. 差别利益

C. 客户份额

D. 竞争优势

B．B．总工程师

C．C．分管生产的负责人

D．D．主要负责人

B．为员工缴纳工伤保险属于落实安全生产管理责任

C．为员工提供安全生产教育资源属于落实安全教育培训责任

B．鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品

C．使用的劳务派遣工要求派遣单位配备相应的劳动防护用品

D．安排专项经费用于配备劳动防护用品，该项经费在生产成本外据实列支

某市安全生产监督管理部门对某化纤生产企业进行检查时发现，该企业在厂区内醒目位置设置有以下标志牌：①历年安全生产事故统计情况牌②工作岗位安全操作牌③岗位风险告知牌④重大危险源处设置的标志牌⑤存在重大事故隐患的场所设置的治理标志牌⑥历年“安康杯”等安全生产工作竞赛获奖情况牌⑦安全生产行政处罚决定、执行情况和整改结果牌。这些标志牌中属于《企业安全生产风险公告六条规定》（国家安全生产监督管理总局令第70号）内容的是（）。

A.②③⑤⑥⑦

B.①②③④⑥

C.②③④⑤⑦

D.①⑧④⑤⑦