A.选任制和委任制
B.委任制和聘任制
C.公开选拔聘制和委任制
D.竞争聘上岗制和委任制
第2题
A.民主推荐,确定考察对象
B.组织考察,研究提出任职建议方案,并根据需要在一定范围内进行酝酿
C.按照管理权限讨论决定
D.按照规定履行任职手续
第3题
A.公务员晋升职务,应当逐级晋升
B.公务员平时考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次
C.厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以通过竞争上岗、面向社会公开选拔的方式,产生任职人选
D.对公务员的考核,按照管理权限全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩
第4题
A.公务员晋升职务,应当逐级晋升
B.公务员平时考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次
C.厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以通过竞争上岗、面向社会公开选拔的方式,产生任职人选
D.对公务员的考核,按照管理权限全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩
第5题
A.国务院研究室某处长以工作需要为由,申请批准其兼任了某国有控股公司的董事,并领取部分酬金和分红
B.在北京市某区工商局任办事员的李峰现年58岁,因身体生病申请提前退休并得到单位正式批准,两年后到原颁发过执照的甲企业担任董事长
C.北京市某区教育局局长因工作中出现差错导致引咎辞职,辞职三年后到教育局所属的教育培训中心(属于营利单位),担任主任
D.全国人大法工委法制司某司长辞去公职一年后,到北京市某著名高校从事学术研究工作,并评上了教授职称,作为博导带博士生
第6题
A.国务院研究室某处长以工作需要为由,申请批准其兼任了某国有控股公司的董事,并领取部分酬金和分红
B.在北京市某区工商局任办事员的李峰现年58岁,因身体生病申请提前退休并得到单位正式批准,两年后到原颁发过执照的甲企业担任董事长
C.北京市某区教育局局长因工作中出现差错导致引咎辞职,辞职三年后到教育局所属的教育培训中心(属于营利单位),担任主任
D.全国人大法工委法制司某司长辞去公职一年后,到北京市某著名高校从事学术研究工作,并评上了教授职称,作为博导带博士生
第7题
A、对新录用人员在试用期内进行的初任培训
B、对晋升领导职务的公务员进行的任职培训
C、对从事专项工作的公务员进行的专门业务培训
D、对全体公务员进行更新知识、提高工作能力的在职培训
第8题
根据《中华人民共和国公务员法》,公务员培训包括的类型有:﹍﹍﹍。()
A、对新录用人员在试用期内进行的初任培训
B、对晋升领导职务的公务员进行的任职培训
C、对从事专项工作的公务员进行的专门业务培训
D、对全体公务员进行更新知识、提高工作能力的在职培训
第9题
B.任职试用期制度
C.任期内审计制度
D.任职前公示制度
E.任职前培训制度
第10题
B.任职试用期制度
C.任期内审计制度
D.任职前公示制度
E.任职前培训制度
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!